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  • PM-BA: publicado edital com 2.000 vagas! Nível Médio.

    Saiu o tão aguardado edital de concurso público da Polícia Militar do Estado da Bahia (Concurso PM BA 2017). De acordo com o documento divulgado no Diário Oficial da Bahia desta quarta-feira (10), serão oferecidas nada menos que 2.000 (duas mil) vagas para participação no Curso de Formação de Soldado da Polícia Militar da Bahia do Quadro de Praças Policiais Militares (QPPM).

    Para concorrer a uma das vagas no concurso da Polícia Militar/BA, será necessário certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio (antigo 2º grau) ou formação técnica profissionalizante de nível médio, expedido por Instituição de Ensino reconhecido pelo Ministério da Educação – MEC. Para ingresso e exercício na função de Soldado, o candidato deverá concluir com êxito no Curso de Formação de Soldado da Polícia Militar da Bahia. A jornada de trabalho será de 40 horas semanais.

    Durante o período de realização do Curso de Formação de Soldado da Polícia Militar da Bahia, o candidato matriculado na condição de Aluno Soldado PMBA/CBMBA receberá, a título de bolsa de estudo, o equivalente a um salário mínimo, R$ 937,00 (novecentos e trinta e sete reais). Após o curso de formação, o salário será de R$ 2.585,05 (dois mil, quinhentos e oitenta e cinco reais e cinco centavos), constituído de vencimento básico, acrescido de Gratificação de Atividade Policial Militar – GAPM, nos termos da legislação vigente, mais 10% (dez por cento) de Auxilio Fardamento sobre o valor do soldo.

    Cargos e Vagas do Concurso PM BA 2017 – Soldado

    O concurso público da PM/BA 2017 conta com 1.819 vagas para candidatos do sexo masculino e 181 para o sexo feminino. As oportunidades são destinadas as regiões de Salvador (500 vagas masculino e 26 feminino), Juazeiro (186 masculino e 28 feminino), Feira de Santana (310 masculino e 36 feminino), Ilhéus (230 masculino e 20 feminino), Vitória da Conquista (212 masculino e 27 feminino), Barreiras (196 masculino e 20 feminino) e Itaberaba (185 masculino e 24 feminino).

    A região de Salvador compõe Unidades subordinadas ao Comando de Operações Policiais Militares sediadas em Salvador e na Região Metropolitana de Salvador (BPM, CIPM); incluindo todas as suas áreas de responsabilidade. Já a região de Juazeiro compõe Companhias Independentes sediadas em Juazeiro; Paulo Afonso, Senhor do Bonfim, Jacobina, Casa Nova, Campo Formoso, Capim Grosso e Sobradinho; incluindo todas as suas áreas de responsabilidade.

    A região de Feira de Santana compõe as Companhias Independentes da Polícia Militar (CIPM) sediadas em Feira de Santana, Alagoinhas, Euclides da Cunha, Santo Antônio de Jesus, Santo Amaro, Cipó, Cruz das Almas, Serrinha, Rio Real, Conde, Entre Rios, Santo Estevão, Riachão do Jacuípe, Catu, Irará e Amargosa. Já a região de Ilhéus integra as Companhias Independentes da Polícia Militar (CIPM) sediadas em Ilhéus; 87ª CIPM, Teixeira de Freitas, Itabuna, Porto Seguro, Valença, Itamaraju, Medeiros Neto, Gandu, Ubaitaba, Camacan, Ibicaraí, Canavieiras, Itacaré, Alcobaça, Mucuri; incluindo todas as suas áreas de responsabilidade.

    A região de Vitória da Conquista compõe Unidades Companhias Independentes da Polícia Militar (CIPM) sediadas em Vitória da Conquista, Jequié, Brumado, Guanambi, Itapetinga, Ipiaú, Cândido Sales, Poções, Livramento de Nossa Senhora, Maracás e Caetité; incluindo todas as suas áreas de responsabilidade. Já a região de Barreiras integra as Companhias Independentes da Polícia Militar sediadas em Barreiras, Ibotirama, Santa Maria da Vitória, Bom Jesus da Lapa, Macaúbas, Luís Eduardo Magalhães e Formosa do Rio Preto; incluindo todas as suas áreas de responsabilidade. Por fim, a região de Itaberaba compõe a Unidade de Itaberaba, Irecê, Seabra, Lençóis e Ipirá; incluindo todas as suas áreas de responsabilidade.

    Sobre o cargo de Soldado da PM BA

    O Policial Militar terá missão de executar o policiamento ostensivo fardado, nas diversas modalidades, planejado pelas autoridades policiais militares competentes, a fim de assegurar o cumprimento da lei, a preservação da ordem pública e o exercício dos poderes constituídos; exercer a missão do policiamento ostensivo de segurança, de trânsito urbano e rodoviário, de proteção ambiental, guarda de presídios e instalações vitais, além do relacionado com a prevenção criminal, justiça restaurativa, proteção e promoção aos direitos humanos, preservação e restauração da ordem pública; atuar de maneira preventiva para dissuasão em locais ou áreas específicas, onde se presuma ser possível a perturbação da ordem; atuar de maneira repressiva, em caso de perturbação da ordem, e exercer a atividade de repressão criminal especializada; executar, quando designado, atividades de inteligência, de forma integrada com o Sistema de Inteligência, na forma da lei; participar, quando designado, de pesquisa, estatística e análise criminal, com vistas à ação policial-militar; entre outras atribuições.

    Inscrição Concurso PM BA 2017 – Soldado

    Os interessados em concorrer a uma das vagas no concurso poderão se inscrever entre 15 de maio de 2017 às 23 horas e 59 minutos do dia 19 de junho de 2017, no endereço eletrônico oficial da organizadora (www.ibfc.org.br). A taxa de inscrição custará R$70,00.

    Provas Concurso PM BA 2017 – Soldado

    Os inscritos no concurso serão avaliados por provas objetivas e discursivas, ambas de caráter eliminatório e classificatório, a serem aplicadas na data prevista de 06 de agosto de 2017. O candidato terá 04 (quatro) horas e 30 minutos para realizar a avaliação, incluído o tempo para leitura das instruções e preenchimento da Folha de Respostas, sendo responsabilidade do candidato observar o horário estabelecido. Os locais e horários de provas serão divulgados a partir do dia 28 de julho de 2017, no endereço eletrônico já citado.

    A prova objetiva contará com 80 questões, composta de conhecimentos gerais (30 questões – 1,0 ponto por questão) e conhecimentos específicos (50 questões – 1,4 pontos por cada questão). Para ser aprovado, o candidato deverá ter o desempenho de 60 pontos (60%), tanto na prova objetiva quanto na prova discursiva.

    A Prova Discursiva terá valor de 100 (cem) pontos e serão apresentados 3 (três) temas e o candidato deverá desenvolver apenas 1 (um) deles, devendo conter o mínimo de 20 (vinte) linhas e o máximo de 30 (trinta) linhas.

    O que estudar para o concurso da PM BA 2017?

    LÍNGUA PORTUGUESA: 1.Ortografia oficial. 2. Acentuação gráfica. 3. Flexão nominal e verbal. 4. Pronomes: emprego, formas de tratamento e colocação. 5. Emprego de tempos e modos verbais. 6. Vozes do verbo. 7. Concordância nominal e verbal. 8. Regência nominal e verbal. 9. Ocorrência de crase. 10. Pontuação. 11. Redação (confronto e reconhecimento de frases corretas e incorretas). 12. Intelecção de texto. Redação oficial.

    MATEMÁTICA/RACIOCÍNIO LÓGICO: 1.Resolução de problemas envolvendo frações, conjuntos, porcentagens, sequências (com números, com figuras, de palavras). 2. Raciocínio lógico‐matemático: proposições, conectivos, equivalência e implicação lógica, argumentos válidos.

    HISTÓRIA DO BRASIL: 1. A sociedade colonial: economia, cultura, trabalho escravo, os bandeirantes e os jesuítas. 2. A independência e o nascimento do Estado Brasileiro. 3. A organização do Estado Monárquico. 4. A vida intelectual, política e artística do século XIX. 5. A organização política e econômica do Estado Republicano. 6. A Primeira Guerra Mundial e seus efeitos no Brasil. 7. A Revolução de 1930. 8. O Período Vargas. 9. A Segunda Guerra Mundial e seus efeitos no Brasil. 10. Os governos democráticos, os governos militares e a Nova República. 11. A cultura do Brasil Republicano: arte e literatura. 12. História da Bahia: 12.1. Independência da Bahia. 12.2. Revolta de Canudos. 12.3. Revolta dos Malés. 12.4. Conjuração Baiana. Sabinada.

    GEOGRAFIA DO BRASIL: 1. Organização político-administrativa do Brasil: divisão política e regional. 2. Relevo, clima, vegetação: hidrografia e fusos horários. 3. Aspectos humanos: formação étnica, crescimento demográfico. 4. Aspectos econômicos: agricultura, pecuária, extrativismo vegetal e mineral, atividades industriais e transportes. 5. A questão ambiental degradação e políticas de meio ambiente. 6. Geografia da Bahia: aspectos políticos, físicos, econômicos, sociais e culturais.

    ATUALIDADES: Domínio de assuntos relevantes e atuais (nacionais e internacionais) divulgados pelos principais meios de comunicação.

    CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

    NOÇÕES DE DIREITO CONSTITUCIONAL: 1. Constituição da República Federativa do Brasil: Poder Constituinte. 2. Dos princípios fundamentais. 3. Dos direitos e garantias fundamentais. 3.1. Dos direitos e deveres individuais e coletivos. 3.2. Da nacionalidade. 3.3. Dos direitos políticos. 4. Da organização do Estado. 4.1. Da organização político-administrativa. 4.2. Da União. 4.3. Dos Estados federados. 4.4. Do Distrito Federal e dos Territórios. 4.5. Da administração pública. 4.5.1. Disposições gerais. 4.5.2. Dos servidores públicos. 4.5.3. Dos militares dos Estados, do Distrito Federal e dos Territórios. 5. Da segurança pública. 6. Constituição do Estado da Bahia. 6.1. Dos Servidores Públicos Militares. 6.2. Da Organização dos Poderes. 6.2.1. Do Poder Legislativo. Da Assembléia Legislativa. Das Competências da Assembléia Legislativa. 6.2.2. Do Poder Executivo. Das Disposições Gerais. Das Atribuições do Governador do Estado. 6.2.3. Do Poder Judiciário. Das Disposições Gerais. Da Justiça Militar. 6.2.4. Do Ministério Público 6.2.5. As Procuradorias. 6.2.6. Da Defensoria Pública. 6.2.7. Da Segurança Pública.

    NOÇÕES DE DIREITOS HUMANOS: 1. Precedentes históricos, Direito Humanitário, Liga das Nações e Organização Internacional do Trabalho (OIT). 2. A Declaração Universal dos Direitos Humanos/1948. 3. Convenção Americana sobre Direitos Humanos/1969 (Pacto de São José da Costa Rica) (arts. 1° ao 32). 4. Pacto Internacional dos Direitos Econômicos, Sociais e Culturais (arts. 1° ao 15). 5. Pacto Internacional dos Direitos Civis e Políticos/1966 (arts. 1° ao 271).

    NOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO: 1. Administração pública: conceito e princípios. 2. Poderes administrativos. 3. Atos administrativos. 3.1. Conceito. 3.2. Atributos. 3.3. Requisitos. 3.4. Classificação. 3.5. Extinção. 4. Organização administrativa. 4.1. Órgãos públicos: conceito e classificação. 4.2. Entidades administrativas: conceito e espécies. Agentes públicos: espécies. 5. Regime jurídico do militar estadual: Estatuto dos Policiais Militares do Estado da Bahia (Lei estadual nº 7.990, de 27 de dezembro de 2001). 6. Lei estadual nº 13.201, de 09 de dezembro de 2014 (Reorganização a Polícia Militar da Bahia).

    NOÇÕES DE DIREITO PENAL: 1. Da aplicação da lei penal. 1.1. Lei penal no tempo. 1.2. Lei penal no espaço. 2. Do crime. 2.1. Elementos. 2.2. Consumação e tentativa. 2.3. Desistência voluntária e arrependimento eficaz. 2.4. Arrependimento posterior. 2.5. Crime impossível. 2.6. Causas de exclusão de ilicitude e culpabilidade. 3. Contravenção. 4. Imputabilidade penal. 5. Dos crimes contra a vida (homicídio, lesão corporal e rixa). 6. Dos crimes contra a liberdade pessoal (ameaça, sequestro e cárcere privado). 7. Dos crimes contra o patrimônio (furto, roubo, extorsão, apropriação indébita, estelionato e outras fraudes e receptação). 8. Dos crimes contra a dignidade sexual 9. Dos crimes contra a paz pública (quadrilha ou bando). 10. Legislação esparsa: Lei federal n° 9.455, de 07 de abril de 1997 (Crimes de tortura).

    NOÇÕES DE IGUALDADE RACIAL E DE GÊNERO: 1. Constituição da República Federativa do Brasil (art. 1°, 3°, 4° e 5°). 2. Constituição do Estado da Bahia, (Cap. XXIII “Do Negro”). 3. Lei federal n° 12.288, de 20 de julho de 2010 (Estatuto da Igualdade Racial). 4. Lei federal nº 7.716, de 5 de janeiro de 1989 (Define os crimes resultantes de preconceito de raça ou de cor) e Lei federal n° 9.459, de 13 de maio de 1997 (Tipificação dos crimes resultantes de preconceito de raça ou de cor). 5. Decreto federal n° 65.810, de 08 de dezembro de 1969 (Convenção internacional sobre a eliminação de todas as formas de discriminação racial). 6. Decreto federal n° 4.377, de 13 de setembro de 2002 (Convenção sobre a eliminação de todas as formas de discriminação contra a mulher). 7. Lei federal nº 11.340, de 7 de agosto de 2006 (Lei Maria da Penha). 8. Código Penal Brasileiro (art. 140). 9. Lei federal n° 9.455, de 7 de abril de 1997 (Crime de Tortura). 10. Lei federal n° 2.889, de 1º de outubro de 1956 (Define e pune o Crime de Genocídio). 11. Lei federal nº 7.437, de 20 de dezembro de 1985 (Lei Caó). 12. Lei estadual n° 10.549, de 28 de dezembro de 2006 (Secretaria de Promoção da Igualdade Racial); alterada pela Lei estadual n° 12.212, de 04 de maio de 2011. 13. Lei federal nº 10.678, de 23 de maio de 2003, com as alterações da Lei federal nº 13.341, de 29 de setembro de 2016 (Referente à Secretaria de Políticas de Promoção da Igualdade Racial da Presidência da República).

    Noções de direito Penal Militar: 1. Dos crimes contra a autoridade ou disciplina militar: Motim. Revolta. Conspiração. Aliciação para motim ou revolta. Da violência contra superior ou militar de serviço: Violência contra superior. Violência contra militar de serviço. Desrespeito a superior. Recusa de obediência. Oposição à ordem de sentinela. Reunião ilícita. Publicação ou crítica indevida. Resistência mediante ameaça ou violência. 2. Dos crimes contra o serviço militar e o dever militar: Deserção. Abandono de posto. Descumprimento de missão. Embriaguez em serviço. Dormir em serviço. 3. Dos crimes contra a Administração Militar: Desacato a Superior. Desacato a militar. Desobediência. Peculato. Peculato-furto. Concussão. Corrupção ativa. Corrupção passiva. Falsificação de documento. Falsidade ideológica. Uso de documento falso. 4. Dos crimes contra o dever funcional: Prevaricação.

    O concurso PM BA terá validade de 01 (um) ano, a contar da data da publicação da Homologação, podendo antes de esgotado esse prazo de validade, ser prorrogado uma vez, por igual período, a critério da Administração, por ato expresso do Secretário da Administração do Estado da Bahia, do Comandante Geral da Polícia Militar da Bahia.

    Clique e confira o edital completo.

  • Seas-CE: publicado edital com 1.034 vagas + cadastro de reserva. Nível médio e superior.

    A Superintendência do Sistema Estadual de Atendimento Socioeducativo (Seas), no Ceará, abriu processo seletivo para o preenchimento de 1.034 vagas temporárias, sendo 55 destinadas a pessoas com deficiência. A seleção também formará cadastro reserva.

    As ofertas são para trabalhar em Fortaleza, Sobral e Juazeiro do Norte. A candidatos com ensino médio, o edital oferece 924 chances como socioeducador. Em nível superior, as oportunidades são para assistente social (48), psicólogo (47) e pedagogo (15).

    Todas as funções têm salário de R$ 2.200, mais auxílio-alimentação. Os profissionais contratados por meio do concurso da Seas terão vínculo inicial de doze meses, prorrogável por mais doze.

    Inscrições e provas do concurso Seas

    As inscrições para o concurso da Seas serão recebidas no período de 15 de maio a 13 de junho, pelo site www.uece.br. As taxas custam R$ 80 (nível médio) e R$ 130 (superior).

    Os candidatos serão avaliados por meio de provas objetiva, em 15 e 16 de julho, e de títulos, entre 31 de julho e 2 de agosto.

    O concurso da Seas terá validade de um ano, a contar da data de publicação do resultado final, podendo ser prorrogado por igual período, a critério do órgão, conforme estabelece o edital, disponível para consulta entre os anexos da notícia.

    Concurso Seas: principais atribuições do socioeducador

    Participar da elaboração dos planos de intervenção para o desenvolvimento da ação socioeducativa personalizada junto aos adolescentes; Participar da elaboração dos diferentes planos de ação realizados na unidade; Recepcionar os adolescentes recém-chegados, efetuando o seu registro, assim como de seus pertences; Providenciar o atendimento às necessidades de higiene, asseio, conforto, repouso e alimentação do adolescente; Zelar pela segurança e bem-estar dos adolescentes, observando-os e acompanhando-os em todos os locais de atividades diurnas e noturnas; Acompanhar os adolescentes nas atividades da rotina diária, orientando-os quanto às normas de conduta, cuidados pessoais e relacionamento com outros internos e funcionários; Relatar no diário de comunicação interna o desenvolvimento da rotina diária, bem como tomar conhecimento dos relatos anteriores; Realizar atividades recreativas, esportivas, culturais, artesanais e artísticas planejadas em conjunto com a área pedagógica; Auxiliar no desenvolvimento das atividades pedagógicas, orientando os adolescentes para que mantenham a ordem, disciplina, respeito e cooperação durante as atividades; Prestar informações ao grupo técnico sobre o andamento dos adolescentes para compor os relatórios e estudos de caso; Acompanhar os adolescentes em seus deslocamentos na comunidade, não descuidando da vigilância e segurança; Inspecionar as instalações físicas da unidade, recolhendo objetos que possam comprometer a segurança; Efetuar rondas periódicas para verificação de portas, janelas e portões, assegurando-se de que estão devidamente fechados e atentando para eventuais anormalidades; entre outras atividades.

    Confira o edital. 

  • IBGE: edital com mais de 24 mil vagas sairá na segunda, dia 24.

    Quem tem o nível fundamental completo e está desempregado terá, na próxima segunda-feira, dia 24, uma boa oportunidade aberta. Trata-se do segundo edital do concurso IBGE 2017, com 24.439 vagas temporárias, sendo 18.829 para recenseador, cargo destinado a quem tem o antigo 1º grau e com ganhos de até R$3 mil (valor varia de acordo com o número de coletas feitas no mês).

    Na segunda, 24, além da divulgação do edital, com consulta aqui na FOLHA DIRIGIDA Online, serão abertas as inscrições. Além do recenseador, esse segundo edital contará com duas funções, de nível médio. São elas agente censitário municipal (nível médio; R$ 2.358), com 1.256 vagas temporárias, sendo 23 no Rio, agente censitário supervisor (nível médio; R$ 2.058), com 4.854, 81 no Rio.

    Haverá reserva de vagas para negros (20%) e deficientes (5%). O prazo de duração dos contratos ainda não foi informado. Inicialmente, seria de um ano, podendo chegar até o limite de três. Entretanto, a redução do Censo Agropecuário, pesquisa que motiva o concurso, pode afetar esse tempo de contrato.

    Veja cronograma e benefícios

    Os cadastros deverão ser feitos no site da Fundação Getúlio Vargas (FGV) até 23 de maio. As taxas ainda não foram reveladas, mas membros de família de baixa renda, inscritos no CadÚnico, poderão pedir a isenção, no site da FGV, provavelmente durante todo o prazo de inscrições. O IBGE avaliará esses candidatos por meio de uma prova objetiva, em 16 de julho.

    O resultado final do concurso está programado para 31 de agosto, e os selecionados serão chamados de forma imediata, já que as coletas para o Censo Agropecuário estão programadas para outubro e os selecionados ainda precisarão passar por treinamento. O concurso do IBGE terá validade de dois anos, sem previsão de prorrogação. Além das remunerações, já com o auxílio-alimentação de R$ 458, os selecionados terão 13º e férias remuneradas. A carga de trabalho é de 40 horas semanais.

    Veja disciplinas do concurso

    Para recenseador, deverão ser 50 itens de Português (dez), Matemática (dez), Conhecimentos Gerais (dez) e Conhecimentos Técnicos (20). Já para agente censitário municipal e supervisor as questões deverão ser sobre Português, Raciocínio Lógico, Noções de Administração, Conhecimentos Técnicos e Noções de Informática.

     

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  • IBGE: publicado primeiro edital com 1.038 vagas. Próximo edital sairá no dia 24

    Saiu o primeiro edital do concurso IBGE 2017, visando ao Censo Agropecuário. Esse primeiro documento conta com 1.038 vagas, distribuídas em cargos dos níveis médio (867 e ganhos de R$ 1.958 a R$ 2.958) e superior (171 e R$ 4.458). Acesse agora o primeiro edital do concurso para temporários do IBGE. Somando as chances desse edital com as do segundo (24.439) o IBGE contratará 25.477 profissionais temporários.

    O prazo de inscrições começa às 14h desta segunda-feira, dia 10, no site da Fundação Getulio Vargas (FGV), organizadora, e segue aberto até 9 de maio. As taxas são de R$ 27 (agente administrativo), R$ 41 (agente regional), R$ 42,50 (agente de informática) e R$ 78 (analista), e devem ser pagas até 26 de maio. Membros de família de baixa renda, inscritos no CadÚnico, podem pedir isenção, no site da FGV, durante todo o prazo de inscrição.

    Os resultados preliminares desses pedidos sairão no dia 16 de maio, e os finais no dia 24 do mesmo mês. No ato do cadastro, o candidato deve informar também a opção de lotação e de realização da prova. Deficientes devem enviar, via Sedex, para a FGV, laudo médico (original ou cópia autenticada) até 10 de maio.

    As provas objetivas serão aplicadas em 2 de julho e o resultado final sairá em 10 de agosto. Os selecionados serão contratados por até 13 meses, dependendo do cargo, tendo direito a auxílio-alimentação de R$458 (já somado nos ganhos), 13º salário e férias.

    Das 1.038 vagas, 349 serão de agente censitário regional (nível médio e habilitação na categoria B, com R$2.958), 344 de agente censitário administrativo (médio e R$1.958), 174 de agente de informática (médio e R$2.158) e 171 de analista censitário (superior e R$4.458). Há reserva de vagas para negros (20%) e deficientes (5%).

    A função de analista é dividida em 18 especialidades. São elas: Análise de Sistemas, Biblioteconomia e Documentação, Contabilidade, Jornalismo, Recursos Humanos e Métodos Quantitativos, entre outros. Houve redução no número de vagas divulgado pelo IBGE no último dia 3. O agente administrativo contaria com 377 vagas, totalizando 1.071 neste edital. Questionado, o IBGE ainda não esclareceu o porquê da mudança.

    A previsão de duração dos contratos varia de acordo com o cargo. Será de até 13 meses para analista, dez para agente administrativo, nove para agente regional e sete para agente de informática. Todos os contratos durarão 30 dias, podendo ser prorrogados por igual período, de acordo com a necessidade do censo. Mensalmente, os profissionais do IBGE são avaliados pelo órgão.

    Veja como serão as provas. Próximo edital no dia 24

    Os candidatos serão avaliados por meio de prova objetiva, com 50 questões. Esse exame está agendado para 2 de julho, das 13h às 17h. Para agente administrativo, serão 15 questões de Português, 25 de Noções de Administração e dez de Raciocínio Lógico Quantitativo.

    No caso agente regional, serão propostos 15 itens de Português, 25 de Noções de Administração e Situações Gerenciais e dez de Raciocínio Lógico Quantitativo.

    O candidato a agente de informática, por sua vez, responderá a dez perguntas de Português, dez de Raciocínio Lógico Quantitativo e 30 de Noções de Informática.

    Já o analista censitário terá dez questões de Português, 30 de Conhecimentos Específicos e dez de Raciocínio Lógico Quantitativo.

    A estrutura é diferente apenas para o analista de Métodos Quantitativos, cuja prova versará sobre Português (15 questões) e Conhecimentos Específicos (35).

    Será aprovado quem acertar, pelo menos, 15 questões (30% da prova), sem zerar disciplinas. O concurso do IBGE terá validade de dois anos, sem previsão de prorrogação. O resultado final dessa seleção está programado para 10 de agosto e as chamadas dos aprovados serão imediatas, já que em outubro as coletas para a pesquisa serão iniciadas.

    Outro edital no dia 24

    O segundo edital do IBGE, com 24.439 vagas, sairá no dia 24 deste mês, também com imediata abertura das inscrições. Os cadastros deverão ser feitos no site da FGV até 23 de maio. As provas estão programadas para 16 de julho, e o resultado final está previsto para 31 de agosto. Esse edital terá 1.256 vagas de agente censitário municipal (médio e R$2.358), 4.854 de agente censitário supervisor (médio e R$2.058), e 18.829 de recenseador (fundamental e até R$3 mil). Os selecionados serão contratados por um ano, podendo ter os contratos prorrogados por, no máximo, três.

    Confira o edital no DOU.

  • TJ-MG: publicado edital para o nível médio. Salário de R$ 3.457,01

    Saiu o edital do concurso para cargos de nível médio do Tribunal de Justiça de Minas Gerais – 1ª Instância. O documento foi publicado na noite desta quinta-feira, 06, no Diário Judiciário eletrônico.

    A oferta é de 15 vagas no total, sendo dez para oficial de apoio judicial e cinco para oficial judiciário, além de formação de cadastro de reserva. Os cargos proporcionam remuneração de R$ 3.457,01. As inscrições começam a partir das 14h do dia 19 de junho e vão até 28 de julho.

    Confira a distribuição das vagas

    Vagas concurso tj-mg 2017

    Os interessados devem se inscrever pelo site da organizadora, a Consulplan, e quitar o valor da taxa de R$60. Todos os cargos serão avaliados mediante prova objetiva, que está agendada para 24 de setembro. O cargo de oficial de apoio ainda exigirá prova prática de digitação.

    O prazo de validade do concurso será de dois anos, podendo ser prorrogado uma única vez e pelo mesmo período, a critério do TJ-MG. As contratações serão feitas sob regime estatutário, que garante a tão sonhada estabilidade.

    Confira o edital completo.

  • IBGE: edital sairá na próxima segunda, dia 10. Confira a distribuição das vagas

    A espera está chegando ao final para quem pretende participar do concurso público que será realizado pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) para o preenchimento de 26.010 vagas em caráter temporário. Acontece que a seleção será realizada por meio de dois editais, com a publicação do primeiro já na próxima segunda-feira, dia 10 de março. Neste serão oferecidos 1.071 postos. O segundo, com maior oferta de vagas, deve ser liberado no próximo dia 24 de abril, com as demais oportunidades.

    Do total de vagas, 19.013 são para o cargo de recenseador,que pede apenas ensino fundamental, 7.161 para cargos de ensino médio e 266para nível superior, com iniciais de até R$ 7.624.

    Para ensino médio, as opções são para as carreiras de agente censitário regional (375), agente censitário administrativo (381), agente censitário municipal (1.285), agente censitário supervisor (4.946) e agente censitário de informática (174).

    Por fim, em caso de nível superior, a oferta é de 266 postos para analista censitário.

    Para recenseador, que pede apenas ensino fundamental e conta com 19.013 vagas, o inicial é de R$ 3 mil, podendo variar de acordo com as pesquisas. Para agente censitário regional, o inicial é de R$ 3.458. Para agente censitário administrativo, R$ 2.018. Para agente censitário municipal,supervisor e de informática, inicial de R$ 2.000. Finalmente, para analista censitário, que pede nível superior, o inicial é de R$ 7.624.

    A organizadora será a Fundação Getúlio Vargas (FGV).

    Distribuição de vagas para Recenseador
    De acordo com distribuição de vagas preliminar divulgado pelo órgão, para o cargo de recenseador, as oportunidades por estados serão as seguintes: Acre (148), Alagoas (329), Amazonas (547), Amapá (58), Bahia(2.394), Ceará (1.004), Distrito Federal (11), Espírito Santo (310), Goiás(691), Maranhão (921), Minas Gerais (1.911), Mato Grosso do Sul (346), Mato Grosso (618), Pará (1.070), Paraíba (506),Pernambuco (846), Piauí (929), Paraná (1.350), Rio de Janeiro (186), Rio Grande do Norte (275), Rondônia (414), Roraima (66), Rio Grande do Sul (1.662), Santa Catarina (711), Sergipe (260), São Paulo (953) e Tocantins (313).

    Analista Censitário
    Para analista censitário: Acre (2), Alagoas (2), Amazonas (3), Amapá (2),Bahia (5), Ceará (5), Distrito Federal (2), Espírito Santo (2), Goiás (4),Maranhão (5), Minas Gerais (5), Mato Grosso do Sul (3), Mato Grosso (3), Pará (4),Paraíba (3), Pernambuco (5), Piauí (4), Paraná (5), Rio de Janeiro (81), Rio Grande do Norte (2), Rondônia (4), Roraima (2), Rio Grande do Sul (5), Santa Catarina (3), Sergipe (2), São Paulo (4) e Tocantins (4).

    Agente Censitário Administrativo
    Para agente censitário administrativo: Acre (4), Alagoas (12),Amazonas (8), Amapá (1), Bahia (45), Ceará (22), Distrito Federal (2), Espírito Santo (6), Goiás (16), Maranhão (15), Minas Gerais (50), Mato Grosso do Sul (8),Mato Grosso (10), Pará (20), Paraíba (11), Pernambuco (18), Piauí (16), Paraná(28), Rio de Janeiro (6), Rio Grande do Norte (9), Rondônia (6), Roraima (2),Rio Grande do Sul (15), Santa Catarina (6), Sergipe (6), São Paulo (19) e Tocantins(7).

    Agente Censitário Regional
    Para agente censitário regional: Acre (6), Alagoas (5), Amazonas (14), Amapá (0),Bahia (45), Ceará (19), Distrito Federal (0), Espírito Santo (10), Goiás (12),Maranhão (20), Minas Gerais (29), Mato Grosso do Sul (10), Mato Grosso (17),Pará (9), Paraíba (12), Pernambuco (15), Piauí (15), Paraná (18), Rio de Janeiro (4), Rio Grande do Norte (9), Rondônia (6), Roraima (4), Rio Grande do Sul (30), Santa Catarina (11), Sergipe (4), São Paulo (15) e Tocantins (10).

    Agente Censitário de Informática
    Para agente censitário de informática: Acre (3), Alagoas (4),Amazonas (4), Amapá (3), Bahia (10), Ceará (8), Distrito Federal (4), Espírito Santo(4), Goiás (6), Maranhão (6), Minas Gerais (14), Mato Grosso do Sul (4), Mato Grosso (4), Pará (6), Paraíba (6), Pernambuco (8), Piauí (6), Paraná (10), Rio de Janeiro (12), Rio Grande do Norte (4), Rondônia (3), Roraima (3), Rio Grande do Sul (10), Santa Catarina (8), Sergipe (4), São Paulo (16) e Tocantins (4).

    Agente Censitário Municipal
    Para agente censitário municipal: Acre (14), Alagoas (21),Amazonas (57), Amapá (5), Bahia (143), Ceará (54), Distrito Federal (1),Espírito Santo (21), Goiás (55), Maranhão (52), Minas Gerais (102), Mato Grosso do Sul (42), Mato Grosso (39), Pará (60), Paraíba (34), Pernambuco (48), Piauí(55), Paraná (82), Rio de Janeiro (23), Rio Grande do Norte (19), Rondônia (20),Roraima (10), Rio Grande do Sul (91), Santa Catarina (48), Sergipe (15), São Paulo (126) e Tocantins (20).
    Agente Censitário Supervisor
    Por fim, para agente censitário supervisor: Acre (34),Alagoas (92), Amazonas (109), Amapá (10), Bahia (511), Ceará (202), Distrito Federal (8), Espírito Santo (71), Goiás (150), Maranhão (205), Minas Gerais (516),Mato Grosso do Sul (141), Mato Grosso (213), Pará (203), Paraíba (116), Pernambuco(184), Piauí (189), Paraná (356), Rio de Janeiro (81), Rio Grande do Norte (70),Rondônia (83), Roraima (17), Rio Grande do Sul (410), Santa Catarina (170),Sergipe (55), São Paulo (575) e Tocantins (83).

    Os contratos serão pelo período de um ano, podendo ser prorrogados até três.

    Os temporários também contam com direito a 13º salário e férias remuneradas.

    O lançamento desta seleção vem sendo discutido no Senado Federal. O motivo é que a sua abertura poderia ser uma “salvação” para o grande índice de desemprego no país, sem contar que o último censo agropecuário aconteceu em 2006 e este setor do mercado precisa ter os seus dados atualizados.

    Suspensão do concurso IBGE

    Todas as oportunidades do IBGE tinham a previsão de serem lançadas em vários editais ao longo de 2016, mas,em abril, o Censo Agropecuário foi adiado. Em nota, a assessoria de imprensa do instituto divulgou: “o Censo Agropecuário está adiado, e uma nova data para sua realização está condicionada à liberação dos recursos necessários em tempo hábil à organização da operação”.

    Último concurso para o Censo do IBGE

    Em 2013, o IBGE lançou edital de concurso com 7.825 oportunidades temporárias. A seleção ficou sob a organização da Fundação Cesgranrio e contemplou ofertas para 546 municípios distribuídos entre os 26 Estados, mais o Distrito Federal.

    Do total de oportunidades, 7.600 vagas foram para a colocação de agente de pesquisas e mapeamento, que exigiu nível médio. As demais chances se destinaram aos postos de agente de pesquisas por telefone (180),analista censitário de geoprocessamento (27) e supervisor de pesquisas(18) – a primeira função necessitou de ensino médio, já as duas últimas tiveram como requisito o diploma de graduação.

    Todos os concorrentes passaram por testes objetivos com questões de múltipla escolha no início de 2014.

  • TJ-SP: saiu concurso com 590 vagas para o nível médio. Inicial de R$ 5.697,16

    Acabou a espera. Foi publicado, nesta sexta-feira (31), o edital do tão aguardado concurso para escrevente do TJ/SP (Tribunal de Justiça do Estado de São Paulo). Ao todo, a seleção vai preencher 590 vagas na capital e em cidades da Grande São Paulo e interior – confira no anexo a relação de cidades envolvidas.

    Para concorrer ao cargo é necessário possuir apenas ensino médio. A remuneração inicial é de R$ 5.697,16, incluindo salário de R$ 4.473,16, auxílio-alimentação de R$ 42 por dia (R$ 924, considerando 22 dias) e auxílio-saúde de R$ 300.

    Entre as atribuições do escrevente técnico judiciário, estão: executar atividades relacionadas à organização dos serviços que envolvam as funções de suporte técnico e administrativo às unidades do Tribunal de Justiça, dar andamento em processos judiciais e administrativos, atender ao público interno e externo, elaborar e conferir documentos, dentre outras.

    É importante ressaltar que o TJ/SP tem por costume convocar um número de aprovados muito maior que a oferta inicial. Do último concurso para a primeira região, iniciado em 2014, o TJ/SP nomeou 1.789 aprovados, número quase quatro vezes maior que a oferta inicial, que foi de 471 postos.

    Como se inscrever no concurso do TJ/SP

    A inscrição para o concurso poderá ser realizada a partir do dia 10 de abril, por meio do site da Fundação Vunesp (www.vunesp.com.br), organizador do processo seletivo.

    Será possível se candidatar até 17 de maio, pagando uma taxa no valor de R$ 62 – a isenção do pagamento será concedida a quem recebe até dois salários mínimos mensais ou está desempregado.

    O processo seletivo para escrevente

    Os inscritos no concurso do TJ/SP serão submetidos a uma prova objetiva com 100 questões de múltipla escolha, que abordarão conteúdos de língua portuguesa; direito penal, processual penal, processual civil, constitucional, administrativo, normas da CGJ; atualidades, informática, raciocínio lógico e matemática.

    O exame será aplicado no dia 2 de julho. Informações a respeito do horário e dos locais da prova serão divulgadas, oportunamente, pela comissão de organizadores do concurso.

    Dicas para ser aprovado no concurso do TJ/SP

    Como o novo concurso para escrevente do TJ/SP deve apresentar uma concorrência bastante acirrada, os especialistas recomendam iniciar a preparação o quanto antes. Por isso, professores do CERS Cursos Online separaram algumas orientações para estudar antes mesmo da publicação do edital. Confira.
    Organize sua rotina: você deve colocar no papel todas as suas atividades, o horário e quanto tempo leva em cada um delas. Inclua o tempo de deslocamento, refeições, e outras obrigações. Este também é o momento de avaliar se ir à academia cinco vezes na semana é realmente importante, ou se vale a pena diminuir a frequência para conquistar a aprovação. Agora, faça uma planilha no caderno ou no computador, divida em dias da semana e horários e preencha com as suas atividades. Você também encontra modelos na internet.

    Defina os horários de estudo: com a planilha preenchida, identifique e calcule os horários livres em que você pode estudar por dia. Por exemplo, 1h antes de ir para o trabalho ou alguns minutos no horário de almoço. Não se preocupe agora como vai estudar apenas nesses dez minutos vagos, existem técnicas para isso. Esticar o estudo à noite pode garantir algumas horas a mais, mas se você sentir que pode prejudicar seu sono ou não consegue render nesse horário, não insista.

    Selecionando as matérias para estudar: quais matérias estudar primeiro e quanto tempo se dedicar a cada uma delas? De acordo o (último) edital, identifique as matérias que você vai precisar estudar. Separe as matérias por peso, grau de dificuldade para você, e disciplinas complementares. Você pode até não gostar de alguma matéria, mas se ela é importante para a sua aprovação, vai precisar dedicar um tempo. Inclusive mais tempo do que as disciplinas que você tem facilidade.

    Confira o edital.

  • PM-PI: publicado edital com 400 vagas para nível médio e até 30 anos.

    A Polícia Militar do Piauí abre concurso público para a admissão ao Curso de Formação de Soldados. São 400 oportunidades ao cargo de Praça. A remuneração inicial é de R$ 3.100. Confira aqui o edital completo.

    Os interessados pode se inscrever de 13 de março até 27 de março, por meio do site nucepe.uespi.br. A confirmação da participação será efetivada após pagamento da taxa no valor de R$ 80.

    Do total de vagas, 361 são reservadas a candidatos do sexo masculino e 39 são para o sexo feminino. Todos devem ter ensino médio completo.

    O certame será composto por cinco etapas: prova objetiva – prevista para ocorrer em 30 de abril – exame de saúde, teste de aptidão física, exame psicológico e investigação social.

    Para ingressar na Polícia Militar do Piauí por meio do Curso de Formação de Soldados, segundo edital recém-lançado do concurso, é preciso ter ensino médio completo, ter idade entre 18 e 30 anos durante o período de inscrição e ter classificação e aptidão em todas as etapas do concurso.

    Os locais de atuação são para os Batalhões de Polícia Militar – BPM das seguintes localidades Parnaíba, Floriano, Picos, Corrente, Avelino Lopes, Uruçuí, São Raimundo Nonato, Piripiri, Oieras e Bom Jesus.

  • CREA-SE: publicado edital com 9 vagas para os níveis médio e superior.

    Foi publicado edital de novo concurso público para provimento de vagas no Conselho Regional de Engenharia e Agronomia de Sergipe (Crea-SE). Ao todo, são nove oportunidades para candidatos de ensinos médio e superior.

    O órgão oferta seis vagas para agente fiscal com formação técnica nas áreas de Agropecuária, Mecânica, Eletrotécnica, Eletromecânica ou Eletrônica. Os aprovados perceberão salários iniciais de R$ 1.808,38 mais benefícios, em carga horária de 40 horas semanais.

    Candidatos com graduação podem se candidatar à vaga de contador ou às duas de analista técnico. Nesta, é exigida formação em Geologia, Agronomia ou Engenharia (Minas, Alimentos, Química, Agrônoma, Mecânica, Pesca, Elétrica, Ambiental, Civil ou Florestal). Iniciais de R$ 5.622 mais benefícios, cumprindo 30 horas semanais.

    As inscrições estarão abertas entre 6 de março e 7 de abril pelo site da Advise Consultoria & Planejamento, organizadora do certame. As taxas são de R$ 80 e R$ 100 a depender do cargo pretendido. Provas serão realizadas no dia 28 de maio, conforme consta no edital.

    Confira o edital.