Se você é de Recife e sonha em ingressar na carreira pública na capital Pernambucana, chegou a hora: está confirmado novo concurso público para a Prefeitura de Recife (PE). No mês de junho, dia 2, foi publicado no Diário Oficial de Recife a Portaria nº 1.295, pela Prefeitura do município, a formação da Comissão do Concurso para o preenchimento dos cargos de analista de gestão administrativa, analista de planejamento e gestão, analista de gestão contábil, para profissionais com nível superior, e assistente de gestão, para nível médio.

A comissão é presidida pelo secretário executivo de gestão de pessoas, Joaquim Pinto, e é composta por seis membros. Os titulares são George Souza (Secretaria de Administração e Gestão de Pessoas), Rachel Pontes (Secretaria de Planejamento e Gestão), Waldemir Moreira (Secretaria de Finanças). Além disso, três membros são suplentes: Maria Inêz Perruci (Secretaria de Administração e Gestão de Pessoas), Gabriela Barbosa (Secretaria de Planejamento e Gestão) e Marcos Morais (Secretaria de Finanças).

Em contato com a FOLHA DIRIGIDA, Maria Inêz Perruci, gerente geral de Gestão de Pessoas, informou que a seleção está no processo de licitação para a escolha da empresa organizadora. A expectativa da suplente é que a banca seja escolhida o quanto antes, e que a comissão possa interagir para a elaboração do edital do concurso. A intenção do órgão é que o documento seja publicado ainda este ano e que as avaliações também sejam aplicadas em 2016.

A partir dessa etapa, as demais informações sobre a seleção serão definidas e, em breve, divulgadas. Maria Inês apenas confirmou que as vagas serão imediatas e que, até o momento, não haverá cadastro de reserva. Além disso, garantiu que o regime de contratação será o estatutário, com estabilidade ao novo servidor, e a validade do certame será de dois anos, com a prorrogação por mais dois anos.