Autor: Nuce Concursos

O concurso PM AL para soldados e oficiais está oficialmente autorizado. O aval do governador Renan Filho foi dado na última terça-feira, 12, em edição extra do Diário Oficial do Estado de Alagoas. O edital deve sair nos próximos meses.

Antes mesmo dos despachos serem divulgados, Renan Filho veio por meio das suas redes sociais confirmar, em vídeo, a autorização para estes concursos.

O governador também confirmou mais de 4 mil vagas para vários órgãos e secretarias. Na Polícia Militar, serão 1.060 oportunidades, sendo:

– 1.000 para soldados;
– e 60 para oficiais.

Vale destacar que ambas as carreiras exigem o nível médio como requisito. Esse quantitativo já vinha sendo especulado e agora foi confirmado pelo chefe do executivo.

Edital da PM AL deve ser o primeiro divulgado

O governo do Alagoas autorizou um pacote de concursos públicos. Dentre esses, o da Polícia Militar é o que caminha na frente para ter o seu edital publicado primeiro.

Renan Filho falou que o previsão para publicação dos editais é entre abril e junho de 2021, ou seja, ainda no primeiro semestre.

“Esperamos lançar o concurso para a Polícia Militar e, ao mesmo tempo, concluir a formação de mil policiais que estão na Academia. Essas são duas medidas fundamentais para o avanço da qualidade da Segurança Pública nos próximos anos: mil novos policiais, que estão na fase final de formação nesse momento, e um concurso para mais mil novos policiais a ser aberto esse ano. Além disso, teremos concurso para delegado, para policial civil, agente penitenciário e estamos verificando maneiras de modernizar a Perícia Oficial”, disse recentemente.

⇒ O que será preciso para participar no concurso PM AL?

A seleção contará com chances para a carreira de soldado da Polícia Militar, que pede nível médio completo e idade entre 18 e 30 anos. Além de altura mínima de 1,65m para candidatos do sexo masculino e 1,60m se do sexo feminino. Os oficiais também terão exigência de nível médio (e não superior como havíamos noticiado).

Governador autoriza contratação da banca do concurso PM AL

Além do aval para os concursos, o governador Renan Filho também autorizou o início do processo de escolha da bancas. A partir de agora, as organizadoras devem enviar suas propostas de preço para análise e conclusão nas próximas semanas.

“O Governo de Alagoas enfrenta o desafio de realizar concursos públicos em todas as áreas para melhorar as políticas públicas prestadas pelo Estado e oferecer oportunidades às pessoas”, disse o governador.

Ainda não há uma banca definida. Mas, a Polícia Militar e o Corpo de Bombeiros caminham para oficializar o Cebraspe como organizadora.

Recentemente, o Cebraspe foi convocado pelo governo do Estado de Alagoas para uma reunião. O assunto da reunião com a banca de Brasília é tratar sobre os concursos previstos no estado para o ano de 2021, entre eles, o da Polícia Militar – que tem preparativos bem avançados.

Esse fator não confirma o Cebraspe como organizador de todos os concursos, mas abre um caminho muito grande para que o instituto possa organizar essas seleções.

Os eleitores que deixaram de votar no primeiro turno das eleições municipais 2020 terão até a próxima quinta-feira, 14 de janeiro de 2021, para justificar ausência. quem não o fizer, poderá perder alguns direitos, como prestar concurso público e tomar posse.

Durante as eleições municipais de 2020, foi registrada abstenção recorde tanto no primeiro turno (23,14% do eleitorado) quanto no segundo turno (29,5%). Dessa forma, os eleitores que não compareceram às urnas devem estar atentos ao prazo para regularização.

A justificativa para a ausência é necessária porque o voto é obrigatório no Brasil para quem tem entre 18 e 70 anos, conforme o Artigo 14 da Constituição.

Quem deixou de votar no segundo turno, o limite para regularização é 28 de janeiro de 2021.

Como justificar ausência nas eleições?

Quem não votou nas eleições 2020 terá 60 dias para apresentar justificativa ao juiz eleitoral. Ela deverá ser preferencialmente feita pelo aplicativo e-Título, que também possibilita a emissão de guias para o pagamento de multas.

Agora, quem não puder usar a plataforma disponível para celulares com Android e iOS poderá justificar a ausência na ferramenta de georreferenciamento da Justiça Eleitoral. Nesse caso, será necessário preencher o formulário por meio do site do TSE ou, ainda, procurar um cartório mais próximo.

Um dos principais motivos para justificar o voto é estar fora dos limites geográficos da sua cidade, especificamente durante o dia das Eleições 2020. No entanto, outras justificativas passaram a ser aceitas com o contexto atual de pandemia. Será permitida a ausência para os cidadãos que:

– Estavam com febre no dia das votações; ou
– Tenham contraído a COVID-19 em 14 dias antes das Eleições 2020.

Nesses casos, também vai ser necessária a justificativa de ausência. Os eleitores terão que apresentar um documento comprobatório, como atestado ou declaração médica.

Quem não justificar pode ficar impedido prestar concurso público!

Quem não cumpre o dever de votar está sujeito à algumas restrições. Assim de acordo com o Código Eleitoral, o eleitor perderá os seguintes direitos:

– Tirar passaporte ou carteira de identidade oficial;
– Receber remunerações em funções ou empregos públicos, autárquicos ou paraestatais, bem como fundações governamentais, empresas, institutos e sociedades de qualquer natureza;
– Participar de concorrência pública ou administrativa da União, dos Estados, dos territórios, do Distrito Federal, dos municípios ou das respectivas autarquias;
– Obter empréstimos nas autarquias, nas sociedades de economia mista, nas caixas econômicas federais e estaduais, nos institutos e caixas de previdência social, bem como em qualquer estabelecimento de crédito mantido pelo governo;
– Inscrever-se em concurso e realizar prova para cargo ou função pública;
– Renovar matrícula em estabelecimento de ensino oficial ou fiscalizado pelo governo;
– Praticar qualquer ato para o qual se exija quitação do serviço militar ou imposto de renda;
– Obter certidão de quitação eleitoral;
– Garantir qualquer documento perante repartições diplomáticas a que estiver subordinado.

O concurso Funsaúde CE está próximo. O secretário de Saúde do estado, Dr. Cabeto, confirmou que o edital está previsto para ser publicado em fevereiro. Inicialmente, a oferta será de 11 mil vagas.

Além disso, a pasta quer formar um cadastro de reserva e projeta a contratação de até 33 mil profissionais durante o prazo de validade do próximo concurso.

A confirmação foi dada em entrevista concedida ao portal Diário do Nordeste. Segundo a reportagem, só para a categoria de médicos estão previstas cerca de seis mil vagas.

A Fundação de Saúde do Ceará (Funsaúde), criada recentemente, é responsável pela gerência dos serviços assistenciais no Estado. O concurso faz parte do Plano de Modernização da Saúde, lançado em 2019.

A relação completa de vagas ainda não foi divulgada, mas a expectativa é que sejam concorridas oportunidades em todos os níveis de escolaridade. E tendo em vista que a fundação dará apoio em atividades técnico-administrativas, é esperado que o edital contemple cargos da área de apoio também.

Selecionados poderão atuar em vários hospitais

A Fundação Regional de Saúde do Ceará vai atuar apoiando os municípios na execução dos seus serviços de saúde. Sendo assim, quando o concurso for aberto, a expectativa é que as vagas sejam distribuídas entre várias cidades.

Nos primeiros dois anos de funcionamento a Fundação deverá gerenciar os hospitais Geral de Fortaleza e de Messejana e outras unidades nas cinco macrorregiões de saúde do Ceará: Cariri, Fortaleza, Litoral leste, Norte e Sertão Central.

Somente para os hospitais Geral de Fortaleza e de Messejana deverão ser abertas 6 mil vagas. Em outra ocasião, o secretário também já havia informado que o estado está trabalhando para construir um plano de carreira para os novos profissionais de saúde que serão contratados.

Na entrevista mais recente ao Diário do Nordeste , Dr. Cabeto informou que a promessa do Governo do Estado é de que cinco unidades de alta complexidade estejam funcionando até o fim de 2022, em cinco macrorregiões, interior e Capital.

Além disso, o governador Camilo Santana prevê que todos os municípios sejam atendidos com Samu 24h no mesmo período. A ideia, então, seria que o crescimento do sistema desse conta de absorver os aprovados no concurso Funsaúde CE.

Nova fundação será coordenada pela Sesa CE

Sob a coordenação da secretaria de Saúde, a Funsaúde CE colocará em funcionamento o projeto de regionalização da Saúde do Ceará, que faz parte da Plataforma de Modernização da Saúde lançada em agosto de 2019.

O estado vai transferir gradualmente seus serviços assistenciais para a entidade descentralizada, que terá a finalidade de apoiar as regiões de Saúde e gerir os serviços assistenciais.

Em mensagem enviada à Assembleia Legislativa, o governador Camilo Santana destacou ser “de suma importância que se dote a administração pública de figuras jurídicas descentralizadas, que proporcionem uma melhor capacidade de gestão, típica do direito privado, sem perder as necessárias garantias de controle público”.

A Fundação Regional de Saúde não será mantida pelo Estado, mas prestará serviço ao poder público mediante contrato, com autonomia para captar outras fontes de receitas.

O concurso Depen era uma das grandes promessas para 2020, mas foi suspenso por conta da pandemia do novo Coronavírus. Porém, qual é o próximo passo para a retomada da seleção, considerando que as inscrições do concurso já foram realizadas?

A seleção para o Departamento Penitenciário Nacional foi suspensa um mês antes da aplicação das provas do concurso. O órgão já chegou a falar que não haverá possibilidade de reabertura das inscrições. Ou seja, o concurso deve ser retomado exatamente do ponto em que parou.

Deste modo, o próximo passo para a retomada do concurso Depen é a publicação de um novo cronograma, com as datas de aplicação de prova.

Folha Dirigida entrou em contato com a comissão organizadora da seleção para saber se já há data prevista para publicação desse cronograma. De acordo com a comissão, em resposta no último dia 7, ainda “não há, no momento, previsão de divulgação de novo cronograma”.

Apesar de ainda não ter previsão, espera-se que o novo cronograma não demore a ser publicado. Isso porque o contrato entre o Depen e o Cebraspe, organizador da seleção, tem validade até 29 de março de 2022.

Isso significa que todos os trâmites relacionados a seleção dos candidatos devem ser concluídos até esta data. E, considerando a quantidade de etapas de seleção do concurso, as aplicações das provas devem iniciar o quanto antes.

Além disso, outros órgãos da Segurança Pública no âmbito Federal já anunciaram aplicação de provas em março, mesmo sem ter publicado edital ainda. De modo que aumentam as expectativas de que o Depen também defina a data de aplicação de prova de seu concurso.

As seleções citadas são da Polícia Federal (PF) e Polícia Rodoviária Federal (PRF). As provas do concurso PRF têm previsão de serem aplicadas no dia 28 de março.

Já as avaliações do concurso PF ainda não têm data confirmada, mas também estão prevista para março. Ambos editais devem ser publicados nesse mês de janeiro.

Concurso Depen será divido em sete fases de seleção

O concurso Depen será composto por duas etapas de seleção. A primeira contará com seis etapas, sendo elas: prova objetiva; prova discursiva; exame de aptidão física; avaliação médica; avaliação psicológica; e investigação social.

A prova objetiva do concurso terá caráter eliminatório e classificatório. A avaliação será composta por 120 questões no estilo certo ou errado, já característico do Cebraspe.

A avaliação para o cargo de agente de execução penal será composta por 30 questões de Conhecimentos Básicos, 50 de Conhecimentos Específicos e 40 de Conhecimentos Complementares. Essas distribuídas pelos itens de:

– Conhecimentos Básicos: Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Raciocínio Lógico e Informática;
– Conhecimentos Específicos: Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Noções de Direito Penal, Noções de Direito Processual Penal, Noções de Humanos e Participação Social e Legislação Especial;
– Conhecimentos Complementares: Execução Penal e Departamento Penitenciário Nacional.

O concurso também terá vagas para especialistas. Neste caso, a prova contará com 40 itens de Conhecimentos Básicos, 50 de Conhecimentos Específicos e 30 de Conhecimentos Complementares. Neste caso, serão abordados conteúdos de:

– Conhecimentos Básicos: Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Noções de Direitos Humanos e Participação Social;
– Conhecimentos Específicos: variáveis em cada especialidade;
– Conhecimentos Complementares: Execução Penal e Departamento Penitenciário Nacional.

A prova discursiva, que consistirá na elaboração de uma Redação, será aplicada a todos os concorrentes. O texto deverá ter até 30 linhas e abordará um conteúdo sobre Atualidades.

Os aprovados ainda passarão por uma segunda etapa, que consistirá em curso de formação. Este será ministrado pelo próprio Depen.

Concurso oferece 309 vagas para os níveis médio e superior

O concurso Depen tem uma oferta de 309 vagas. Desse total, 294 são para o cargo de agente de execução penal e 15 para especialista de execução penal.

As vagas de agente podem ser concorridas por quem tem o nível médio completo e Carteira Nacional de Habilitação (CNH), categoria B ou superior.

Já para concorrer às vagas de especialista é preciso ter o nível superior em curso compatível com a função. Isso porque as vagas de especialista estão distribuídas por diferentes especialidades.

Das 15 vagas, nove são para Enfermagem. As outras seis oportunidades estão distribuídas pelas especialidades de Médico Clínico, Médico Psiquiatra, Odontologia, Psicologia, Serviço Social e Terapia Ocupacional.

A remuneração inicial oferecida para o cargo de agente é de R$6.030,23. Para o cargo de especialista o salário é de R$5.865,70. Os valores são compostos da seguinte forma:

– Vencimento básico;
– Assistência Gratificação de Desempenho de Atividade Especializada do Departamento Penitenciário Nacional do Ministério da Justiça (GDAPEN); e
– Auxílio-alimentação de R$ 458.

A contratação no Departamento Penitenciário Nacional é feita pelo Regime Estatutário. Ou seja, que garante estabilidade empregatícia aos servidores.

O concurso Depen terá validade de dois anos, prorrogáveis por igual período. Esta seleção, não contará com a formação de um cadastro de reserva.

De acordo com a Assessoria de Imprensa do órgão, as 309 vagas oferecidas no concurso constituem o quantitativo exato de cargos vagos no departamento, o que dispensa a necessidade de um cadastro.

O cronograma do concurso PRF 2021 foi anunciado nesta quarta-feira, 6. A Polícia Rodoviária Federal realizou uma grande coletiva presencial, na sede, em Brasília, para falar sobre o planejamento e divulgar os principais detalhes da seleção.

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O evento contou com a presença dos diretores geral, Eduardo Aggio; executivo, José Hott; e de gestão de pessoas, Silvia Borges.

O destaque dessa coletiva fica por conta do anúncio do cronograma completo com todos os eventos e fases do concurso, bem como as mudanças e novidades que virão no próximo edital.

Folha Dirigida traz ao longo desta matérias as principais novidades, entre elas:

-> contrato com a banca assinado
-> publicação de edital em 19 de janeiro
-> provas confirmadas para 28 de março

A PRF atendeu à Imprensa, composta por veículos especializados e que realizam a cobertura do concurso. O objetivo da corporação é ajudar ainda mais na transparência das informações. Houve, ainda, a participação de cursos preparatórios

Como prometido por Hott, a PRF tirou todas as dúvidas e, também, foram anunciadas todas as prováveis mudanças no conteúdo programático e na estrutura do concurso público.

Confira o que aconteceu na coletiva:

10h – Horário previsto para início do evento

10h18 – Início da coletiva com a apresentação do corpo de direção da PRF

10h20 – O diretor executivo da PRF, José Lopes Hott, será o primeiro a discursar.

10h22 – Hott agrade a presença dos profissionais e engrandece a transparência da PRF com as informações do concurso.

10h25 – A diretora de pessoal, Silvia Borges, e o diretor-geral, Eduardo Aggio, também falaram rapidamente para dar início a coletiva. Aggio falou sobre o empenho do governo federal para que o aval fosse publicado e toda a velocidade da PRF com os procedimentos administrativos.

10h27 – O chefe da corporação, Eduardo Aggio, disse que a coletiva vai dar um panorama de cada uma das etapas do concurso, desde a autorização até o provimento. Ele começa falando sobre como foi o preparativo para receber esse aval e as tratativas com o governo.

10h29 – Eduardo Aggio revela que o contrato com o Cebraspe foi assinado em dezembro de 2020

10h30 – O diretor-geral revela que o edital está previsto para sair em 19 de janeiro e será para um concurso NACIONAL.

10h31 – Prova objetiva do concurso PRF continuará valendo 120 pontos e a prova de títulos passará de cinco para dez pontos, para valorizar a experiência anterior dos candidatos, em diversos tipos de qualificação, formação ou tempo de serviço em outras corporações.

10h33 – Diretora Silvia Borges começa a falar da prova objetiva, dizendo que serão 3 blocos novamente. O primeiro terá 55 questões.

10h34 – O edital da PRF 2021 terá Língua Estrangeira (Inglês) e não terá a disciplina sobre a História da PRF.

10h36 – Eduardo Aggio justifica o motivo da PRF ter escolhido a Língua Estrangeira pela atuação da corporação e a prestação de serviço de qualidade.

10h37 – Diretora revela que segundo bloco terá 30 questões de Legislação de trânsito

10h38 – Terceiro bloco da prova é revelado com 35 questões das disciplinas de Direito.

10h39 – Diretor executivo José Hott começa a falar sobre o teste de aptidão física (TAF). Ele fala da necessidade do exame para suprir as necessidades do cargo.

10h40 – O TAF da primeira fase será apenas eliminatório, com os mesmos testes dos exames anteriores igual ao edital de 2018. O diretor revela que não haverá a inclusão de natação, por ora.

10h41 – Hott revela que está avaliando junto com o Cebraspe um quinto teste, que seria de agilidade.

10h42 – A novidade são os TAFs dentro do curso de formação, que passará a ser realizado em dois momentos, com caráter eliminatório e classificatório. Se o candidato não apresentar rendimento necessário ele poderá ser eliminado.

10h42 – Diretor Hott começa a falar sobre a avaliação psicológica, sem mudanças sobre o edital de 2018 para a primeira fase.

10h45 – A avaliação psicológica complementar do CFP virá ainda mais robusta, com uma equipe técnica especializada.

10h46 – Diretor Hott começa a falar sobre a forma de títulos e reforça a mudança de cinco para 10 pontos.

10h47 – Hott explica que a avaliação de títulos não mede graduação e explica que a PRF não julga essa validação, mas sim o Ministério da Educação.

10h48 – O diretor confirma que serão avaliados experiências acadêmicas e profissionais, sendo curso de pós, mestrado, doutorado e exercício de carreiras – sendo essas de acordo com o artigo da Constituição.

10h49 – Diretora de pessoal começa a falar sobre a avaliação médica e explica que ela visa avaliar as condições de saúde do candidato.

10h50 – Haverá exame toxicológico. Diretoria anuncia que poderá haver durante todo o concurso uma avaliação psicológica complementar, além de avaliação médica continuada, também como já costuma acontecer durante o Curso de Formação Profissional (CFP).

10h53 – Diretor José Lopes Hott comenta sobre a avaliação biopsicossocial, para pessoas com necessidades especiais, os PCDs. A PRF, segundo ele, busca prover o profissional mais completo, por isso, o candidato com deficiência precisa comprovar que tem condição de realizar as atividades do cargo.

10h57 – A diretora SIlvia Borges começa a comentar sobre a etapa de procedimento de heteroidentificação do candidato que se autodeclarar negro.

10h58 – Em 2021, a Polícia Rodoviária Federal vai adotar um procedimento de alteração, que o candidato que não comprovar a condição de negro NÃO será eliminado, mas volta para a ampla concorrência.

10h59 – Eduardo Aggio começa a falar sobre a Investigação Social.

11h01 – O diretor-geral explica sobre a etapa e fala que é necessário para verificar a conduta do candidato. Além disso, revela que por ser um órgão policial e federal esse processo é feito de forma bastante séria e severo, para descobrir se há alguma impossibilidade dele assumir o cargo por histórico.

11h02 – Aggio fala sobre as imprudências de trânsito para esses candidatos, que atuarão neste meio. Esse tipo de infração pode bater na investigação social e pode impedi-lo de tomar posse no cargo.

11h03 – Hott assume o microfone e fala sobre a Legislação de Transito, garantindo que a lei será cobrada com as suas alterações e novos dispositivos que já estão em vigor.

11h04 – Hott explica que a inclusão dessas alterações exclui alguns artigos do Contran.

11h05 – Hott começa a falar sobre o Curso de Formação e fala para os candidatos deixarem de pensar que a PRF não tem capacidade para formar uma turma com 1.500 alunos, na estrutura da UniPRF.

11h07 – Hott e Aggio comentam que a UniPRF não só tem como vai formar todos os policiais rodoviários federais no segundo semestre, sem necessidade de postergar esse prazo.

11h07 – O diretor-geral comenta sobre as medidas de segurança e as estratégias tecnológicas para a realização desse CFP.

11h08 – Hott revela que o CFP será com regime de dedicação integral e exclusiva, precisando estar sempre à disposição. Será a maior turma de CFP da história da PRF.

11h09 – O diretor explica que no CFP serão disputados 50 pontos que farão a diferença para a classificação final e ajudará na escolha da lotação.

11h10 – Diretor revela que no CFP terão exames com testes práticos e teóricos, além de avaliação médica continuada. O objetivo é fazer com que o candidato que virou aluno possa se tornar um aluno que virou policial.

11h11 – Hott explica sobre o teste toxicológico, que será continuado assim como o exame de saúde. O candidato poderá ser chamado a qualquer momento durante o CFP para aferição.

11h12 – A PRF aprimorou o teste toxicológico para evitar com que candidatos com o costume de aderência de qualquer consumo de produtos ilícitos possam ingressar na corporação.

11h13 – Diretor-geral, Eduardo Aggio, começa a falar sobre nomeação e posse.

11h15 – Aggio revela que o objetivo é contar com esses primeiros 1.500 em 2021.

11h16 – Prova objetiva do concurso PRF está marcada para 28 de março!

11h17 – Eduardo Aggio comenta sobre a data da prova e alerta que já veio com o prazo reduzido de quatro para dois meses. Por isso, a PRF garante um aval da Economia para o pedido de redução para contar com os policiais o quanto antes.

11h18 – Diretor Eduardo Aggio revela todo o cronograma prévio do concurso público com estimativa de matrícula no curso de formação e chamada dos 500 excedentes.

11h19 – PRF concede intervalo para passar um vídeo institucional.

11h24 – PRF abre rodada de perguntas à Imprensa.

11h25 – Diretor-geral responde a pergunta sobre aplicação de provas em meio à pandemia do novo Coronavírus, e fala sobre prioridade em meio ao cargo, comparando com profissionais da saúde. Segundo ele, o país depende de serviços essenciais, como o da PRF.

11h29 – Hott esclarece que o contrato assinado pelo Cebraspe obriga que ele tenha essa capacidade de aplicar provas com segurança e tenha locais disponíveis para alocar esses candidatos.

11h32 – Diretora responde a pergunta sobre provas em todas as capitais, explicando ainda que o contrato prevê a possibilidade de aplicação em outros polos, de acordo com a quantidade de inscritos em determinada região.

11h33 – A diretora não soube responder a uma pergunta se a prova será Certo ou Errado ou múltipla escolha. Segundo ela, as informações reveladas na coletiva são as que constam no projeto básico. Algumas ficarão para o edital publicado no dia 19 de janeiro.

11h34 – Hott responde a uma pergunta sobre a proximidade do concurso PF. Segundo ele, o candidato que quiser poderá fazer os dois concursos, pois as datas não vão coincidir, embora não se conheça o cronograma da PF. Essa análise ficou de responsabilidade do Cebraspe.

11h37 – Diretor Hott responde sobre a data ter coincidido com a aplicação das provas do concurso da Polícia Civil do Pará.

11h39 – O diretor José Lopes Hott fala sobre a perspectiva de fim de fila para candidatos em condições específicas, como candidatas gestantes.

11h42 – Hott explica sobre critérios e fala que não haverá uma rigorosa prática nesse pedido de final de fila, mas também não haverá garantia. O candidato vai correr o seu risco, tendo o seu direito reestabelecido no CFP seguinte ou não.

11h44 – Corporação recebe pergunta sobre lotação e diretor-geral fala sobre a diferença entre os concursos regionais e nacional.

11h45 – Aggio fala sobre a meritocracia para os servidores melhores colocados e explica sobre o concurso regional. Segundo ele, o candidato que já vai para o Rio de Janeiro não consegue ter outras experiências que podem melhorar o seu desempenho antes de chegar a uma lotação ápice.

11h47 – “Para quem tem dúvida de qual será o seu local de lotação eu já adianto: será na fronteira”, diz Eduardo Aggio.

11h48 – José Hott explica que a realização de concursos regionais foram excepcionais e que não costumam ser a prática da PRF. Ele fala que um concurso regional tem muitos riscos e não dá bagagem aos profissionais.

11h49 – Aggio brinca que tem apenas um jeito do candidato saber onde será lotado: ficando em primeiro lugar. “Dessa forma ele escolhe”, diz o diretor.

11h50 – Diretora de pessoal responde a perguntas sobre o TAF e fala sobre o uso de máscara sobre a realização do TAF. Haverá distanciamento, mas não há previsão da necessidade do uso de máscara.

11h52 – Diretor-geral recomenda treinar sem fone de ouvido e com ou sem máscara, para que o candidato possa estar preparado para todas as condições e não ser pego em condições adversas.

11h54 – Diretora de pessoal responde sobre o peso da Língua Estrangeira, esclarecendo que essa pontuação será por bloco. Silvia explica que essa distribuição será dada e organizada pela banca organizadora.

11h55 – Hott relembra que essa pontuação dentro do bloco não é mudança e já era uma prática realizada em 2018, no concurso anterior.

11h56 – Hott fala sobre o prazo de validade do concurso PRF 2021. O prazo será de dois anos, podendo ser prorrogado por mais dois.

12h – Diretor José Lopes Hott explica sobre as situações da investigação social, usando o auxílio emergencial e infrações de trânsito como exemplos.

12h03 – Hott dá longa explicação e fala que cada caso é avaliado individualmente, no seu contexto. Um exemplo dado é que ter dívidas não é erro, mas sim fraudar essa dívida, e isso o impedirá de ser um PRF.

12h05 – Término da coletiva de imprensa do concurso PRF 2021.

Confira abaixo o cronograma prévio do concurso PRF 2021

Autorização – 24/12/2020 – publicada
Escolha da banca – 31/12/2020 – publicada
Edital de abertura no DOU – 19/01
Início das inscrições – 25/01
Limite para pagamento das inscrições – 05/03
Prova objetiva – 28/03
TAF – 8 e 9/05
Avaliação psicológica – 16/05
Avaliação de títulos – 9 e 10/06
Exames laboratoriais – 9 a 20/06
Heteroidentificação – 12 e 13/06
Avaliação biopsicossocial – 19/06
Avaliação médica presencial – 19 e 20/06
Resultado final e convocação para o CFP – 02/08
Início da 1º Turma no CFP: 03 e 04/08/2021
Formatura da 1ª Turma do CFP: 17/12/2021
Início da 2ª Turma no CFP (excedentes): 18/01/2022
Formatura da 2ª Turma do CFP (excedentes): 10/06/2022

O que preciso ter para ser um PRF?

Um policial rodoviário federal precisa ter graduação em qualquer área e carteira nacional de habilitação a partir da categoria B.

De acordo com a legislação, os PRFs recebem uma remuneração inicial de R$10.357,88, já somada com o auxílio-alimentação de R$458.

A Polícia Rodoviária Federal contrata pelo regime estatutário, que garante a estabilidade empregatícia.

O edital do aguardado novo concurso PF (Polícia Federal) está em fase de ajustes finais e deve ser publicado já no decorrer dos próximos dias, no mais tardar, até a segunda quinzena de janeiro, de acordo com as últimas informações divulgadas pela corporação. Os últimos acertos no cronograma estão sendo feitos em conjunto com a banca organizadora, que será o Cebraspe. O documento de assinatura do contrato, publicado em 31 de dezembro, era o último entrave burocrático para o início da seleção

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Ao todo serão oferecidas 1.500 vagas para preenchimento imediato. Porém, de acordo com o diretor-geral da corporação, Rolando Alexandre, outras 500 oportunidades deverão ser preenchidas durante o prazo de validade, com o objetivo de completar as 2000 vagas inicialmente anunciadas pelo presidente Jair Bolsonaro. Todas as oportunidades são para cargos da área policial, com exigência de nível superior, com iniciais de até R$ 22.672,48.

A distribuição de vagas por cargos é a seguinte: agente (893 postos), delegado (123), escrivão (400) e papiloscopista (84). As remunerações iniciais são de R$ 11.983,26 para agente, escrivão e papiloscopista e R$ 22.672,48 para delegado.

A expectativa da corporação é aplicar as provas objetivas já em março. Porém, isto ainda depende de um parecer por parte do Ministério da Economia. O motivo é que o decreto 9739, de 2019, determina um prazo de quatro meses entre a publicação do edital e a aplicação das provas em concursos federais. Porém, a Polícia Federal pretende abrir uma exceção, no sentido de permitir dar início ao primeiro curso de formação ainda em 2021

Concurso PF (Polícia Federal): saiba como foi a última seleção

O último concurso PF, em 2018, contou com uma oferta de 500 vagas, sendo 150 para delegado, 60 para perito criminal, 80 para escrivão, 30 para papiloscopista e 180 para agente. Ao todo, a seleção registrou 147.744 inscritos. Para todos os cargos foi exigida formação de nível superior, com iniciais de R$ 11.983,26 para agente, escrivão e papiloscopista e R$ 22.672,48 para delegado e perito.

No caso de delegado, a prova objetiva contou com 120 questões e a dissertativa, com três questões e elaboração de peça profissional

Para agente, escrivão e papiloscopista, a parte objetiva contou com 120 questões, em três blocos, com 60 no bloco I, 36 no II e 24 no III, além de texto dissertativo

No caso de delegado, posteriormente a seleção contou com exames de aptidão física, prova oral, avaliação médica, exame psicológico e títulos.

Para agente e papiloscopista, aptidão física, avaliação médica e psicológica e, no caso de escrivão, aptidão física, prova prática de digitação, avaliação médica e exames psicológicos.

NO caso de delegado, o conteúdo incluiu temas de direito administrativo, constituicional, civil, processual civil, empresarial, direito internacional público e cooperação internacional, direito penal, direito processual penal, criminologia, direito previdenciário e direito financeiro e tributário.

Para agente de polícia, no bloco I, língua portuguesa, noções de direito administrativo, noções de direito constitucional, noções de direito penal e processual penal, legislação especial, estatística e raciocínio lógico. No bloco II, informática. No bloco III, contabilidade geral.

Para escrivão, no bloco I, língua portuguesa, noções de direito administrativo, noções de direito constitucional, noções de direito penal e processual penal, legislação especial, estatística e raciocínio lógico. No bloco II, informática e no bloco III, contabilidade geral e arquivologia.

Para papiloscopista, no bloco I, língua portuguesa, noções de direito administrativo, noções de direito constitucional, noções de direito penal e processual penal, legislação especial, estatística e raciocínio lógico. No bloco II, informática, e no bloco III, arquivologia, biologia, física e química

Um dos concursos mais aguardados pode ter sua trajetória perto de começar. O concurso INSS 2021 será solicitado formalmente ao Ministério da Economia até o próximo dia 31 de maio, segundo a própria autarquia.

Depois disso, caberá à pasta conceder o aval para a publicação de um novo edital. Se isso acontecer, o novo concurso INSS poderá ser aberto.

Assim como os demais órgãos vinculados ao Poder Executivo Federal, o Instituto Nacional do Seguro Social todo ano precisa solicitar concurso ao Governo Federal se quiser fazer novas contratações.

Se isso é feito todo ano, o que há de diferente desta vez?

Acontece que em 2020, segundo informações da própria autarquia, a solicitação não foi feita. E o motivo é o fato de que um dimensionamento do quadro está sendo realizado.

A previsão é que esse processo seja concluído até maio e que um novo pedido de concurso seja encaminhado, agora já tendo em vista essa reestruturação interna. E assim, aumenta a expectativa pela seleção.

O fato de a autarquia ter se comprometido a realizar uma reestruturação do quadro, pode ser um indicativo favorável à autorização do concurso. Isso porque esse novo dimensionamento poderá significar economia para o Governo.

Se a autorização para o concurso INSS for concedida em 2021, os preparativos para o novo edital poderiam ser iniciados ainda este ano. E o edital, provavelmente, seria divulgado em 2022, como já sinalizado pelo próprio INSS.

Mas o concurso INSS tem chances de ser autorizado? Entenda!

Não é segredo que o Governo Federal tem mantido uma política bem restrita em relação a concursos públicos, principalmente os da área administrativa. Mas o concurso INSS merece uma atenção especial.

A autarquia, que atende milhões de brasileiros, tem um déficit aproximado de 21 mil cargos vagos. E os impactos disso já estão sendo sentidos há alguns meses, aumentando a pressão externa pelo concurso

Entidades sindicais e especialistas da área de Previdência Social têm alertado sobre a necessidade de novas contratações há bastante tempo. O Governo Federal tem adotado medidas consideradas paliativas para lidar com o déficit, mas está ficando sem opções.

Uma das últimas foi a realização de um processo seletivo para contratar militares da reserva e aposentados da União. A ideia era chamar mais de 7 mil profissionais para atuarem em uma força-tarefa para reduzir a fila do INSS.

Porém, a meta inicial não chegou nem perto de ser alcançada. Por conta da perda de validade da medida provisória que permitiu as contratações, somente cerca de 2,9 mil contratos foram firmados.

E a ideia inicial de regularizar a fila de benefícios ainda em 2020 também ficou apenas no papel. Fora essa medida, outras foram adotadas como a digitalização, o aproveitamento de servidores de outros órgãos etc.

Mas o INSS ainda lida com os pedidos de benefícios atrasados. Os processos pendentes na maior parte do tempo passam de um milhão. Uma fila virtual que nunca tem fim e deixa milhares de brasileiros sem atendimento.

Tendo todo esse cenário em vista e observando a pressão que o Governo tem sofrido pela realização de um concurso INSS, a verdade é que há, sim, chances de ele ser autorizado. Uma hora isso vai acontecer, porque é inevitável.

Mas ainda não é possível dizer que o aval já será concedido no próximo pedido, porque o Ministério da Economia, em geral, não divulga informações sobre a tramitação desses pedidos.

Quantas vagas serão oferecidas no concurso INSS?

O número de vagas que serão solicitadas no próximo pedido de concurso do INSS ainda é uma incógnita. Como já dito, o déficit é de aproximadamente 21 mil cargos vagos, mas há um novo dimensionamento do quadro sendo feito.

O último pedido de concurso, encaminhado em 2018, pedia o provimento de cerca de 10 mil vagas, sendo mais de 2 mil referente ao concurso anterior (que ainda estava vigente na época) e 7.888 vagas em um novo edital.

A solicitação contemplava 3.984 vagas de técnico (nível médio), 1.692 vagas de analista (nível superior) e 2.212 vagas de médico perito (nível superior).

TÉCNICO	ANALISTA
– Escolaridade: nível médio – Nº de vagas: 3.984 – Remuneração: R$5.186,79	– Escolaridade: nível superior – Nº de vagas: 1.692 vagas – Remuneração: R$R$7.659,87

Vale destacar que a carreira de médico perito, diferentemente das carreiras administrativas, já tem um pedido tramitando no Ministério da Economia. Isso porque desde 2019 ela faz parte do quadro da Subsecretaria da Perícia Médica Federal e foi este órgão quem fez o pedido.

O número de vagas não foi divulgado. A carreira exige o nível superior em Medicina e tem inicial de R$ 12.683,79.

Último concurso INSS foi há cinco anos

O último concurso para técnicos e analistas do INSS foi realizado em 2015. A seleção contou com 950 vagas, mas o número foi considerado inexpressivo diante do déficit já existente naquela época. No caso de médico perito a seleção anterior foi aberta em 2011, com 375 vagas.

Os candidatos a técnico foram avaliados por meio de prova objetiva com 120 questões sobre Ética no Serviço Público, Regime Jurídico Único, Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Conhecimentos Específicos.

Para analistas foram cobradas as disciplinas de Português, Raciocínio Lógico, Noções de Informática, Direito Constitucional, Direito Administrativo, Legislação Previdenciária, Legislação da Assistência Social, Saúde do Trabalhador e da Pessoa com Deficiência.

Para peritos, a seleção foi composta de provas objetiva e de títulos. Na primeira foram 30 questões sobre Conhecimentos Básicos (Português, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional e Noções de Direito Administrativo) e 50 de Conhecimentos Específicos.

Por conta da pandemia do novo coronavírus, realizar atividades em casa tornou-se a nova realidade. Dessa maneira, manter a produtividade surgiu como algo super necessário.

Ou seja, tarefas que antes eram feitas fora de casa como trabalhar e estudar, hoje em dia, para milhares de pessoas, passaram a acontecer remotamente.

Nesse sentido, até aqueles que se preparam para concursos e vestibular, assim como para o Enem, tiveram que se reinventar, conversar com familiares, e organizar sua vida para conseguir dar conta dos estudos.

Selecionamos dicas para melhorar a produtividade, acompanhe!

Dicas para organizar a rotina dos estudantes

Selecionamos dicas preciosas que poderão auxiliá-los na busca por uma melhor organização, resultando na maximização do aprendizado, veja!

1. Organize o local de estudos

Ter um ambiente organizado e agradável para você conseguir manter-se focado e animado, tornou-se fundamental para conseguir aumentar sua produtividade.

Afinal, ter um canto em que possa desempenhar suas tarefas irá ajudá-lo a tornar-se uma pessoa mais organizada e produtiva. Além disso, o cérebro associa o local como um lugar para estudo, ao invés de descanso.

2. Coloque uma roupa que não lembre momentos de descanso

Muitas pessoas cometem o erro de ficar de pijama ou com roupas que remetem ao descanso.

No entanto, esse tornou-se um erro que faz milhares de pessoas perderem a produtividade, pois o cérebro e o corpo associam a peça com o descanso quase que involuntariamente.

Por isso, organize o ambiente de estudo e coloque uma roupa que não lembre as horas de descanso. Por incrível que pareça, a vestimenta influencia na produtividade do estudante.

3. Crie um cronograma

O estudo de forma remota exige extrema organização, pois tudo irá depender de como você irá encontrar formas para estudar.

Por isso, fazer um cronograma com horários e matérias definidas, assim como respeitar fielmente o tempo destinado para cada matéria, é um trunfo fundamental para alcançar o sucesso.

4. Relaxe de vez em quando

Não estar preso em uma sala de aula, poderá tornar a rotina de estudo mais flexível. Em casa você pode equilibrar o tempo de estudo com momentos de descanso.

Portanto, durante as pausas no cronograma de estudos, realize atividades que proporcionam prazer, como ouvir música, ver um capítulo de uma série, realizar exercícios físicos, entre outros.

A prefeitura Municipal de João Pessoa, no estado da Paraíba, retificou os editais do concurso João Pessoa. A informação foi divulgada por meio de dois documentos intitulados 2º termo de retificação, publicados no site do organizador, o Instituto AOCP, na última terça-feira, dia 22. As publicações podem ser encontradas separadamente, nas páginas destinadas a cada um dos editais.

Em relação ao edital nº 01/2020, as alterações foram nos conteúdos programáticos do cargo de arquiteto, constante no anexo II, e também no subitem 5.5.1, que passou a conter a seguinte redação:

• No caso de duas ou mais inscrições de um mesmo candidato para o mesmo período de realização da prova, será considerada a última inscrição realizada com data e horário mais recente, independente da data em que o pagamento tenha sido realizado. As demais inscrições serão canceladas automaticamente, não havendo ressarcimento do valor pago, ou transferência do valor pago para outro candidato, ou, ainda, para inscrição realizada para outro cargo.

E no edital nº 02/2020, a mudança também foi no subitem 5.5.1, que passou a vigorar com o mesmo texto acima. Além disso, o documento também retifica na tabela 2.1 do edital, a nomenclatura do Emprego 413: médico.

Recentemente, outra mudança importante foi feita. No dia 17 de dezembro a banca publicou um documento retificando, dentre outras coisas, o número de vagas oferecidas para a área administrativa do primeiro edital. Confira o antes e depois da tabela:

Antes da retificação:

Assistente Administrativo – 300 vagas na ampla concorrência – 15 vagas PcD
Arquiteto – 10 vagas na ampla concorrência – 1 vaga PcD
Engenheiro – 10 vagas na ampla concorrência – 1 vaga PcD

Após a retificação:

Assistente Administrativo – 285 vagas na ampla concorrência – 15 vagas PcD
Arquiteto – 9 vagas na ampla concorrência – 1 vaga PcD
Engenheiro – 9 vagas na ampla concorrência – 1 vaga PcD

Remunerações oferecidas pela seleção podem chegar até R$6,4 mil

Juntos, os dois editais do concurso concurso Prefeitura de João Pessoa PB ofertam 601 vagas. As oportunidades são para as áreas Administrativa e da Saúde.

As remunerações oferecidas variam de R$ 1.306,48 a R$ 6.412,30, conforme a carreira pretendida. E as chances são para cargos dos níveis médio, técnico e superior, sendo eles:

Área Administrativa

– engenheiro (dez vagas) – nível superior;
– arquiteto (dez vagas) – nível superior; e
– assistente administrativo (300) – nível médio.

Área da Saúde

– assistente social em saúde (cinco vagas) – nível superior;
– biomédico (uma) – nível superior;
– farmacêutico (13) – nível superior;
– condutor de ambulância (três) – nível médio;
– enfermeiro (38) – nível superior;
– fisioterapeuta (11) – nível superior;
– médico (93) – nível superior;
– nutricionista (nove) – nível superior;
– psicólogo (17) – nível superior;
– sanitarista (três) – nível superior; e
– técnicos de enfermagem (81), em laboratório (quatro), em radiologia (duas) e em imobilização ortopédica (uma) – nível médio técnico.

De acordo com a prefeitura, o resultado final está previsto para sair no dia 7 de abril de 2021. E a seleção ficará válida por um ano, podendo ainda ser prorrogada pelo mesmo tempo.