Nuce Concursos

Autor: Nuce Concursos

  • Correios: edital nas áreas de engenharia, saúde e segurança sairá em breve. Médio e superior

    Inicialmente previsto para ser liberado ainda em maio, o edital do novo concurso público da Empresa Brasileira de Correios e Telégrafos (Correios) ainda passa por ajustes finais, que estão sendo feitos com a banca organizadora, o Instituto Americano de Desenvolvimento (Iades), para que possa ser liberado o quanto antes, ainda nos próximos dias.

    Embora um novo concurso para os cargos de carteiro e operador de triagem e transbordo seja aguardado desde 2012, a nova seleção será para diversas carreiras, nas áreas de engenharia, saúde e segurança, com oportunidades para quem possui níveis médio ou superior.

    Os cargos já estão definidos e serão os seguintes: auxiliar de enfermagem do trabalho júnior, técnico de segurança do trabalho júnior, enfermeiro do trabalho júnior, engenheiro de segurança do trabalho júnior e médico do trabalho júnior.

    A oferta de vagas será confirmada pela empresa, mas já está certo que a seleção contará com oportunidades para todos os estados do país, exceto para o Mato Grosso.

    As remunerações iniciais são de R$ 1.876,43 para auxiliar de enfermagem do trabalho, R$ 2.534,14 para técnico de segurança do trabalho e R$ 4.903,05 para as carreiras com exigência de nível superior, com jornada de trabalho de 44 horas semanais.

    Como benefícios, a os Correios oferecem vale-alimentação/refeição, vale-transporte, auxílio-creche ou auxílio-babá, auxílio para os filhos dependentes portadores de deficiência física, assistência médica e odontológica ambulatorial extensiva aos dependentes durante o período de experiência e, após este prazo, assistência médica e odontológica compartilhada,extensiva aos dependentes, em ambulatório próprio e rede credenciada.

    Para concorrer ao cargo de auxiliar de enfermagem do trabalho é necessário possuir ensino médio e curso de auxiliar de enfermagem, bem como anotação em carteira de identidade expedida pelo órgão de classe.

    No caso de técnico de segurança é exigido ensino médio e curso de técnico de segurança do trabalho, bem como anotação na carteira de identidade profissional, expedida pelo órgão de classe. Para enfermeiro, engenheiro de segurança e médico, para concorrer será necessário possuir formação de nível superior e registro no respectivo conselho regional.

    Último concurso Correios

    Ao que tudo indica a seleção será semelhante ao último concurso para estas carreiras, realizado em 2011. A banca organizadora, na ocasião, foi o Cespe/UnB.

    A seleção, que também incluiu outros cargos, foi destinada para as cidades de São Paulo (SP), Brasília (DF), Rio Branco (AC), Porto Velho (RO), Maceió (AL), Manaus (AM), Boa Vista (RR),Belém (PA), Macapá (AP), Salvador (BA), Fortaleza (CE), Vitória (ES), Goiânia(GO), Palmas (TO), São Luis (MA), Belo Horizonte (MG), Campo Grande (MS),Cuiabá (MT), João Pessoa (PB), Recife (PE), Teresina (PI), Curitiba(PR), Rio de Janeiro (RJ), Natal (RN), Porto Alegre (RS) , São José (SC), ,Aracaju (SE) e Bauru (SP).

    Para todos os cargos, a concurso Correios contou com prova objetiva composta de 120 itens, sendo 50 de conhecimentos básicos e 70 de conhecimentos específicos.Em conhecimentos básicos foram cobrados temas sobre língua portuguesa, informática, inglês e administração pública.

  • Publicado edital para Agente Penitenciário de Pernambuco

    A Secretaria de Justiça e Direitos Humanos (SJDH), por meio da Executiva de Ressocialização (Seres), lançou, no Diário Oficial desta quarta (31 de maio), o edital para o concurso de agente de segurança penitenciária do estado. O certame oferece 85 vagas para nível superior e as inscrições, no valor de R$ 120.00, iniciam no dia 07 de junho e vão até 03 de julho. A validade é de dois anos prorrogável por igual período. No decorrer deste certame mais vagas serão abertas.

    O processo seletivo, realizado pelo Centro Brasileiro de Pesquisa em Avaliação e Seleção de Promoção de Eventos (Cebraspe), oferece remuneração de R$ 3.872,82 e contará com duas etapas: a primeira composta de provas objetiva e discursiva; exames médicos; avaliações de capacidade física e psicológica; e investigação social. A outra etapa é preenchida pelo curso de formação. As inscrições poderão ser feitas nowww.cespe.unb.br/concursos

    Confira o edital completo.

  • Conter: publicado edital com 2.295 vagas. Fundamental, Médio e Superior

    O Conselho Nacional de Técnicos em Radiologia (Conter) divulgou edital de concurso público com oferta de 2.295 vagas, sendo 78 imediatas (cinco destinadas a negros e uma a pessoas com deficiência) e 2.217 para cadastro reserva (CR).

    Com salários que variam de R$ 937 a R$ 3.800, além de benefícios, as oportunidades estão distribuídas entre o Conter e outros 14 Conselhos Regionais dos Técnicos em Radiologia (CRTRs).

    Há chances em Brasília/DF, Rio de Janeiro/RJ, Porto Alegre/RS, Aracaju/SE, Salvador/BA, Goiânia/GO, Florianópolis/SC, Maceió/AL, Campo Grande/MS, Cuiabá/MT, Vitória/ES, Recife/PE, Natal/RN, São Luís/MA, Teresina/PI, Porto Velho/RO e Manaus/AM.

    Sobre as vagas do concurso do Conter

    Profissionais com ensino fundamental podem concorrer como auxiliar de serviços gerais (5 vagas imediatas + 184 CR).

    Ensino médio é requisito do concurso do Conter para assistente administrativo jr. (25 CR), assistente financeiro jr. (25 CR), motorista (1 + 34 CR), recepcionista (1 + 127 CR), serviços gerais (1 + 24 CR), agente fiscal (16 + 573 CR), auxiliar administrativo (32 + 457 CR), agente administrativo (4 + 164 CR), recepcionista (2 + 25 CR), assistente administrativo (3 + 102 CR), assistente financeiro (1 + 34 CR), técnico em contabilidade (2 + 68 CR) e técnico em informática (2 + 73 CR) – as duas últimas funções também cobram formação técnica.

    Em nível superior há carreiras como advogado (4 + 141 CR), agente administrativo (1 + 34 CR), contador (2 + 93 CR) e analista administrativo (1 + 34 CR).

    Como se inscrever para o concurso do Conter

    Será possível se inscrever para o concurso do Conter entre 29 de maio e 10 de julho, por meio do site https://www.quadrix.org.br.

    As taxas para participar custam R$ 40 (nível fundamental), R$ 60 (médio) e R$ 70 (superior).

    Concurso Conter: avaliação e vigência

    Os participantes do concurso do Conter farão prova objetiva com questões sobre conhecimentos básicos (língua portuguesa, atualidade, informática, raciocínio lógico e ética no serviço público) e conhecimentos específicos, em 30 de julho e 6 de agosto, a depender do cargo em disputa.

    A aplicação do teste ocorrerá em Aracaju/SE, Brasília/DF, Campo Grande/MS, Cuiabá/MT, Florianópolis/SC, Goiânia/GO, Maceió/AL, Manaus/AM, Recife/PE, Natal/RN, Porto Alegre/RS, Porto Velho/RO, Rio de Janeiro/RJ, Salvador/BA, São Luís/MA, Teresina/PI e Vitória/ES.

    Para os concorrentes aos cargos de nível superior, a seleção prevê, ainda, análise de títulos e experiência profissional. Os documentos serão recebidos pela banca entre 30 de agosto e 1º de setembro.

    O concurso do Conter terá validade de dois anos, prorrogável por mais dois, a critério do órgão, conforme estabelece o edital, disponível para consulta entre os anexos da notícia.

    Atribuições do auxiliar de serviços gerais no concurso do Conter

    Promove a limpeza do piso, móveis, paredes, portas, janelas, escadas, tapetes, cortinas, recolhendo lixo e acondicionando-o de forma adequada, zelando pela guarda, conservação e utilização de materiais, equipamentos e produtos de limpeza. Promove a conservação e utilização de materiais, equipamentos e produtos do local. Executa os serviços de recebimento, armazenamento e controle de alimentos e similares, acondicionados em prateleiras e/ou armários, geladeira, freezer, etc., assegurando sua conservação adequada. Prepara e serve café, chá, sucos, água, refeições, lanches, para atender funcionários e visitantes da CRTR/RJ. Executa os serviços de recebimento, armazenamento e controle de material de limpeza e similares, acondicionados em prateleiras e/ou armários, etc., assegurando sua conservação adequada.

    Concurso Conter: atribuições do auxiliar administrativo

    Executar tarefas auxiliares de apoio administrativo tais como: secretariar diretores; transcrição de dados; classificação de documentos; organização e manutenção de arquivos; redação de minutas de correspondências simples e rotineiras; atendimento e orientação ao público interno/externo; digitação e conferência de serviços; protocolo e despacho de documentos; operação de máquinas de xerox e fax; realização de coletas de preços; elaboração de material para reuniões, palestras; execução de serviços externos (ocasionalmente), assim como outras tarefas semelhantes.

    Atribuições do agente fiscal no concurso do Conter

    Desenvolver atividades de fiscalização do exercício profissional de Técnico em Radiologia, Tecnólogo em Radiologia e Auxiliar de Radiologia junto a Hospitais, Clínicas Radiológicas, Indústrias, órgãos Públicos e demais entidades que se utilizem de equipamentos radiológicos, em consonância com a legislação vigente; registrar com clareza, precisão e objetividade todos os fatos constatados na atividade de fiscalização; elaborar relatórios técnicos, acompanhar as alterações, avanços e inovações do setor, participar de reuniões técnicas, prestar orientações, responder a quesitos quando solicitado por escrito ou verbalmente em audiências convocadas e prestar assessoramento em assuntos referentes à sua área. Realizar outras atividades correlatas ao cargo, de acordo com as orientações de sua chefia imediata.

    Confira o edital.

  • PM-PI: nova prova acontecerá no dia 9 de julho

    As provas objetivas do concurso da Polícia Militar do Piauí foram remarcadas para o dia 09 de julho, conforme cronograma divulgado no Diário Oficial do Estado desta segunda-feira, 29 de maio. De acordo com o relatório divulgado pela empresa, 32.010 candidatos se inscreveram para concorrer às 480 vagas ofertadas pela corporação.

    O reitor da Universidade Estadual do Piauí, Nouga Cardoso, anunciou que a data da nova prova foi remarcada para o 9 de julho. Anteriormente estava prevista para 02 de julho, mas no dia 2 de julho acontecerá o concurso do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE).

    Após detectar tentativas de fraudes, a primeira fase do concurso, realizada no dia 21 de maio, foi anulada e será repetida para os mesmos candidatos. Para garantir segurança e sigilo, as novas provas serão elaboradas e impressas por outra instituição de fora do estado, contudo, as outras etapas do concurso continuarão sob a coordenação do Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos (Nucepe).

    Após verificar com a equipe da Segurança Pública, analisando as ocorrências da aplicação do último concurso da PM, o governador entendeu, junto a Coordenação de Concursos da Uespi, pela manutenção do certame. “Não existe nenhum indício material de envolvimento de pessoas da universidade e do Nucepe”, afirmou.

    O Concurso PM PI 2017
    A Polícia Militar do Piauí divulgou no dia 29 de março, uma retificação referente ao quantitativo de vagas do concurso público (Concurso PM-PI 2017) divulgado no início deste mês. Antes com 400 vagas para o cargo de Soldado, o edital agora conta com 480 vagas. Lembrando que desse total, 10% serão reservadas a candidatos do sexo feminino.

    O Núcleo de Concursos e Promoção de Eventos) da Universidade Estadual do Piauí (NUCEPE) coordenará o certame. O salário inicial será de R$3.100,00. De acordo com o edital de concurso PM/PI 2017, as oportunidades são destinadas as cidades de Parnaíba, Floriano, Picos, Corrente, Avelino Lopes, Uruçuí, São Raimundo do Nonato, Piripiri, Oeiras e Bom Jesus.

    O Curso de Formação de Soldados (CFSd PM) será realizado no Centro de Educação Profissional da PMPI, Batalhões ou outras entidades congêneres, podendo ocorrer em tempo integral, com regime de dedicação exclusiva e atividades escolares extraclasse após às 18h, inclusive aos sábados, domingos e feriados, na forma do Regimento Interno do órgão de formação e demais normas do Curso de Formação de Soldado PM PI 2017.

    As inscrições no Concurso PM PI 2017 puderam se inscrever entre 03 e 17 de abril de 2017, no endereço eletrônico oficial da organizadora (https://nucepe.uespi.br/). A taxa de inscrição custará R$80,00Etapas Concurso PM PI 2017
    O Concurso Público da Polícia Militar do Piauí constará de 05 (cinco) etapas, sendo:

    a) primeira etapa, de caráter eliminatório e classificatório, consistirá na realização de prova escrita objetiva, que será aplicada de forma coletiva, conforme critérios estabelecidos no edital do certame;
    b) segunda etapa, de caráter eliminatório, constará de exame de saúde (médico e odontológico), conforme critérios estabelecidos no edital;
    c) terceira etapa, de caráter eliminatório, compreenderá o teste de aptidão física e constará de exame atléticos inerentes ao cargo, conforme previsto no edital;
    d) quarta etapa, de caráter eliminatório, consistirá na aplicação de exame psicológico, para o qual serão adotados critérios científicos e objetivos, sendo vedada a realização de entrevistas, conforme critérios estabelecidos no edital;e
    e) quinta etapa, também de caráter eliminatório, consistirá na investigação social com a finalidade de averiguar atos da vida pregressa, bem como na vida atual do candidato, conforme critérios estabelecidos no edital.

    Atribuições do Soldado
    O Soldado terá que realizar o policiamento ostensivo e a preservação da ordem pública, envolvendo a repressão imediata às infrações penais e administrativas e a aplicação da lei, nas diversas formas de policiamento, sempre primando pela defesa da vida, da integridade física e da dignidade da pessoa humana, em conformidade com os princípios doutrinários de polícia comunitária, de direitos humanos e de gestão pela qualidade, por intermédio da conclusão com aproveitamento do Curso Superior de Técnico de Polícia Ostensiva e Preservação da Ordem Pública, destinado a formar, com solidez teórica e prática, o profissional ocupante do cargo inicial do Quadro de Praças da Polícia Militar.

    Requisitos para concorrer a vaga – Concurso PM PI
    A função de soldado da PM PI requer dos candidatos: ser brasileiro nato ou naturalizado; possuir altura mínima de 1,60 m (homem) e 1,55 (mulher); ter idade minima de 18 anos e máxima de 30 anos no período da inscrição; estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (homem); possuir CNH categoria “AB”, entre outros requisitos.

    Provas Concurso PM PI 2017
    Os candidatos serão avaliados por provas objetivas, a serem aplicadas no dia 09 de julho. A avaliação contará com 60 questões, tendo 04 (quatro) horas de duração.

    A prova contará com questões de Língua Portuguesa (14 questões), Matemática (07 questões), Conhecimentos Gerais (12 questões) e Noções de Informática, todas com peso 01. Além disso, as avaliações contarão com questões de Legislação da PMPI (07 questões) e Noções de Direito (13 vagas), ambas com peso 02.

    O resultado final do concurso será divulgado no site da organizadora, Diário Oficial do Estado do Piauí; no Quartel do Comando Geral da PM – Diretoria de Ensino, Instrução e Pesquisa e no site oficial da corporação: www.pm.pi.gov.br. A validade do concurso será de 24 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período.

  • TRE-BA: assinado contrato com o Cebraspe. Analista e técnico

    O Tribunal Regional Eleitoral da Bahia (TRE/BA) confirmou, por meio de publicação em diário oficial, nesta segunda-feira, 29 de maio, a assinatura do contrato com a banca organizadora do seu novo concurso público para os cargos de técnico e analista judiciário. Com isto, o órgão já pode fazer os últimos ajustes no edital do certame com a empresa, que será o Centro de Seleção e de Promoção de Eventos da Universidade de Brasília (Cebraspe), para que a publicação do edital seja feita no decorrer dos próximos dias.

    A seleção vem sendo aguardada desde 13 de março, quando constituída a comissão responsável pelo certame. A comissão é presidida pela juíza Patrícia Cerqueira Ketzman Szporer e conta ainda com o secretário da corregedoria regional eleitoral Ronaldo da Silva Moura, a técnica judiciária Anne Caroline Pinto Garcia, o secretário de gestão de serviços Arnaldo Torres da Silva, o chefe da seção de controle de servidores requisitados e oficiais de justiça Arthur Ribeiro Rocha, a coordenadora de análise técnica Carmem Lúcia Costa Brotas, a analista judiciário Fábio Monteiro Santos Lima, o chefe da seção de normas e jurisprudência de pessoal José Alexsander Lemos Bahia, a analista judiciário Maria Isabel de Barros Brandão, o analista judiciário Ricardo Mota Mascarenhas e a chefe da seção de registros funcionais Rosângela Santana dos Reis.

    O concurso já havia sido antecipado pela secretaria de gestão de pessoas, inicialmente com possibilidade de ocorrer ainda em 2016.

    A intenção é de que o concurso conte, no mínimo, com oito oportunidades, criadas por meio da lei 13.150, sancionada em 2015 pela então presidente Dilma Rousseff. Destas, quatro são para o cargo de técnico judiciário e quatro para analista judiciário, que exigem, respectivamente, níveis médio e superior.

    A remuneração inicial atualmente é de R$ 6.774,52 para os técnicos e R$ 10.548,52 para os analistas, já considerando o vale alimentação de R$ 884.

    Os valores também incluem as duas primeiras parcelas de um reajuste de 41,47% estipulado pela lei 13.317, sancionada pelo presidente Michel Temer em 21 de julho.

    O reajuste é escalonado em oito parcelas e as seis restantes serão concedidas, respectivamente, em 1º de novembro de 2016; 1º de junho de 2017; 1º de novembro de 2017; 1º de junho de 2018; 1º de novembro de 2018; e 1º de janeiro de 2019.

    Com isto, os salários dos técnicos, já considerando o atual valor do vale-alimentação, passarão a ser, respectivamente, de R$ 7.044,75; R$ 7.320,20; R$ 7.601,10; R$ 7.887,24; R$ 8.178,65; e R$ 8.475,36.

    Para os analistas: R$ 10.992,07; R$ 11.444,13; R$ 11.904,90; R$ 12.374,34; R$ 12.852,49; e R$ 13.339,30.

    Último concurso
    A última seleção realizada pelo órgão ocorreu em 2009, quando foram oferecidas 33 oportunidades, sendo 24 para técnicos, nas áreas administrativa, segurança judiciária, operação de computadores e programação de sistemas. As de analistas foram para as áreas administrativa, judiciária, análise de sistemas e medicina. O concurso também foi destinado para formar cadastro reserva de pessoal em todos os cargos.

    A organizadora, na ocasião, foi o Cespe/UnB.

  • Compesa: edital previsto para junho. Níveis médio, técnico e superior

    A Companhia Pernambucana de Saneamento (Compesa) deverá realizar novo concurso público para o preenchimento de vagas em diversos cargos. O primeiro passo para a liberação do certame ocorreu na última quinta-feira, dia 25 de maio, com a publicação, em diário oficial, da escolha da banca organizadora, por meio de dispensa de licitação, que será a Fundação Getúlio Vargas (FGV). Embora a empresa ainda não tenha antecipado a oferta de vagas, bem como distribuição por cargos, já confirmou que pretende publicar o edital de abertura de inscrições até meados do próximo mês de junho.

    Por enquanto, o que está certo, de acordo com a publicação oficial, é que o certame contará com oportunidades para quem possui níveis médio, técnico e superior.

    A empresa também antecipou que a seleção deverá contar com oportunidades para diversos cargos das áreas de humanas e exatas. Entre os cargos que constarão, com exigência de ensino médio, haverá oportunidades para o cargo de assistente de gestão.

    Para quem possui formação técnica já está confirmada a oferta de oportunidades para as carreiras de técnico em contabilidade e técnico em mecânica.

    Por fim, para nível superior, entre as oportunidades oferecidas, já está certo que haverá postos para engenheiro e administrador,entre outras áreas.
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    O último concurso da Compesa ocorreu em 2016, quando foram oferecidas 65 vagas, em diversos cargos, para os municípios de Recife, Santa Cruz do Capibaribe, Garanhuns, Salgueiro, Petrolina, Caruaru e Serra Telhada. A organizadora também foi a FGV.

    Para quem possui ensino médio ou formação técnica foram oferecidas oportunidades para os cargos de assistente de tecnologia da informação,técnico em segurança do trabalho, técnico em eletrônica, técnico em eletrotécnica,técnico em química e técnico em saneamento.

    Para nível superior, as oportunidades foram para engenheiro do meio ambiente, engenheiro florestal, engenheiro de produção, engenheiro mecânico, engenheiro de telecomunicações, geólogo, químico, administrador de banco de dados, advogado, biólogo, contador, economista e médico do trabalho.

  • TJ-AL: concurso deverá ser aberto ainda em 2017

    A Comissão do concurso de servidores para o Tribunal de Justiça de Alagoas (TJ/AL) discutiu demandas relacionadas ao termo de referência para contratação da instituição que ficará responsável pela realização do certame. A reunião aconteceu na tarde de terça-feira (23), na sala da Direção-Geral do TJ/AL.

    O desembargador Alcides Gusmão da Silva, presidente da comissão que organiza o procedimento de seleção, afirmou que o concurso deverá ser aberto ainda em 2017. “Os trabalhos estão dentro da programação prevista pela comissão, aguardando ainda a sanção do projeto. Nossa intenção é que até o final do ano o concurso seja realizado”.

    O desembargador explicou que empresas com atuação na área serão procuradas, para que após uma análise da comissão, seja escolhida aquela que apresentar melhor desempenho conforme as exigências do TJ/AL.

    “Nós fazemos o termo de referência de contratação, como uma espécie de condição prévia de contrato. Também estabelecemos as condições que entendemos necessárias para a contratação daquela empresa e a contrapartida que ela vai nos oferecer em prestação de serviços, que envolve conteúdo programático dos cargos oferecidos, taxa de inscrição, locais de realização do concurso, entre outras situações”.

    O desembargador adiantou ainda que a comissão aguarda a sanção do projeto de cargos e salários, que foi aprovada pela Assembleia Legislativa de Alagoas. Até a próxima reunião, que acontecerá em junho, deve ser estabelecido comunicação com as empresas responsáveis por realizar concursos para a efetivação do contrato.

    Estiveram presentes também na reunião o diretor-geral, Alexandre Sodré e o diretor de Gestão de Pessoas, Klístenes Silva Lessa. Representando o Sindicato dos Servidores do Poder Judiciário de Alagoas (Serjal), participaram a presidente Raquel Faião e Sandra Oliveira; pelo Sindicato dos Oficiais de Justiça (Sindojus), esteve presente o presidente Cícero Filho.

  • IBGE: inscrições prorrogadas até o dia 26/05 para mais de 24 mil vagas.

    As inscrições do concurso público aberto pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE) foram prorrogadas até 26 de maio. A prorrogação foi publicada no Diário Oficial da União desta terça-feira (23/5). São, ao todo, 24.984 vagas temporárias para o Censo Agropecuário 2017, sendo 18.845 chances para recenseadores, cargo que exige nível fundamental, 1.272 para agente censitário municipal e 4.867 para agente censitário supervisor, ambos os postos exigem nível médio de escolaridade. As vagas estão distribuídas por mais de 4 mil municípios brasileiros.

    As inscrições podem ser feitas pelo site da Fundação Getúlio Vargas (FGV), que é a banca organizadora do certame. As taxas variam de R$ 22 a R$ 78. No momento da inscrição, o candidato poderá escolher a função e indicar o município onde deseja concorrer.

    Os candidatos a analista e agente farão prova objetiva no dia 2 de julho, das 13h à 17h, quem concorrer a recenseador será testado em 16 de julho, na mesma faixa horária, de acordo com a hora oficial de Brasília.

    Remunerações

    A jornada de trabalho dos agentes censitários municipais e dos agentes censitários supervisores será de 40 horas semanais. Os salários iniciais são de respectivamente R$ 1.900 e R$ 1.600. Além das remunerações mensais, ambas as funções terão direito à auxílio alimentação, férias e 13º salário proporcionais.

    Já os recenseadores terão jornadas flexíveis e serão remunerados por produção, segundo a região em que estiverem atuando e o número de estabelecimentos agropecuários recenseados. Dependendo da região de atuação e da produtividade do recenseador, a remuneração média que ele receberá por cada setor censitário concluído pode ser de R$ 2.600.

  • PM-PI: concurso anulado!

    O Núcleo de Promoção de Concurso (Nucepe) e a Secretaria de Segurança Pública do Piauí, anunciaram na manhã desta segunda-feira (22) a anulação da primeira etapa do concurso da Polícia Militar do Piauí.

    A nova data para aplicação da prova ainda será divulgada. A decisão foi tomada após candidatos afirmarem que houve vazamento da prova dois dias antes da aplicação, além de flagrante de tentativas de fraude ao certame.

    Da Policia Civil participaram da reunião o secretário de Segurança, Fábio Abreu, o delegado geral Riedel Batista, o coordenador do Greco, Williame Moraes, e o delegado Kleydson Ferreira. Da Polícia Militar, o comandante geral coronel Carlos Augusto. Do Nucepe, o presidente Pedro Junior e o reitor da Universidade Estadual do Piauí, Nouga Cardoso.

    O concurso

    O certame da PM-PI teve mais de 32 mil inscritos que disputaram 400 vagas distribuídas em várias cidades do Piauí. O encerramento das provas se deu às 13h.

    Vazamento

    O Cidadeverde.com conversou com candidatos, neste domingo (21), que tiveram acesso às questões da prova dois dias antes do exame.

    “Era como uma xerox, as questões eram as mesmas. Nós recebemos como se fosse uma revisão para a prova, por isso ninguém acreditou que fosse mesmo um vazamento. Mas as questões eram iguais. Nós que estudamos, fizemos cursinho, sabemos que não tem como um preparatório se antecipar dessa forma”, relatou uma candidata.

    Flagrantes

    Segundo o secretário, 12 pessoas foram conduzidas para a sede do Grupo de Repressão ao Crime Organizado (Greco) por suspeita de tentativa de fraude. Todos foram autuados em flagrante e alguns liberados mediante pagamento de fiança.

    Entre os absurdos flagrados nos centros de aplicações de provas estão celular na cueca e o suposto gabarito em um pacote de biscoito.

    Graciane Sousa e Maria Romero
    redacao@cidadeverde.com